ZK广东 - 随笔分类(第3页) - 羽丫头不乖

第二章商务沟通的重要性

摘要：第二章商务沟通的重要性阅读全文

posted @ 2023-02-12 18:16 羽丫头不乖

第一章学生成长档案

摘要：第一章学生成长档案阅读全文

posted @ 2023-02-12 18:14 羽丫头不乖

工作分析（十二）

摘要：第十二章工作分析与薪酬管理阅读全文

posted @ 2022-11-01 14:17 羽丫头不乖阅读(253) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（十一）

摘要：第十一章工作分析与绩效管理阅读全文

posted @ 2022-11-01 14:14 羽丫头不乖阅读(197) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（九）

摘要：第九章工作分析与员工招聘阅读全文

posted @ 2022-11-01 14:09 羽丫头不乖阅读(329) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（八）

摘要：第八章岗位分类阅读全文

posted @ 2022-11-01 14:05 羽丫头不乖阅读(261) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（七）

摘要：第七章工作评价阅读全文

posted @ 2022-11-01 14:01 羽丫头不乖阅读(235) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（三）

摘要：第三章工作分析的实施阅读全文

posted @ 2022-08-30 16:59 羽丫头不乖阅读(335) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（二）

摘要：第二章工作分析方法阅读全文

posted @ 2022-08-30 16:59 羽丫头不乖阅读(496) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（五）

摘要：第五章岗位设置阅读全文

posted @ 2022-08-30 16:50 羽丫头不乖阅读(206) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（四）

摘要：第四章工作分析的结果阅读全文

posted @ 2022-08-30 16:50 羽丫头不乖阅读(264) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（六）

摘要：第六章岗位设计阅读全文

posted @ 2022-08-30 16:50 羽丫头不乖阅读(382) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（一）

摘要：第一章工作分析概述阅读全文

posted @ 2022-08-30 14:22 羽丫头不乖阅读(446) 评论(0) 推荐(0)

工作分析（一）

摘要：第一章工作分析的历史与发展阅读全文

posted @ 2022-08-30 14:21 羽丫头不乖阅读(341) 评论(0) 推荐(0)

团队管理（九）

摘要：团队学习：是指通过成员之间的相互学习、相互交流、互相启发而将整个知识社会化或外化为团队或组织水平知识，以达到提高成员合作能力和目标实现能力的过程。阅读全文

posted @ 2021-07-23 14:46 羽丫头不乖阅读(163) 评论(0) 推荐(0)

团队管理（八）

摘要：团队文化，是团队在发展过程中形成的为团队成员所共有的文化观念、价值观念和行为规范的总和。阅读全文

posted @ 2021-07-21 13:50 羽丫头不乖阅读(330) 评论(0) 推荐(0)

团队管理（七）

摘要：领导：指在一定的社会组织和群体内，某些特定主体通过运用其法定权力和自身影响力影响其他成员并将其导向组织目标的行为过程。阅读全文

posted @ 2021-07-12 15:24 羽丫头不乖阅读(224) 评论(0) 推荐(0)

团队管理（六）

摘要：绩效含义：指员工在岗位上的行为表现与工作结果的价值大小。绩效管理的核心是绩效考核。阅读全文

posted @ 2021-07-06 14:16 羽丫头不乖阅读(257) 评论(0) 推荐(0)

团队管理（五）

摘要：激励的含义：激励，就是激发奖励人的行为动机，从而有效完成预定目标的过程。它有激发动机、激励行为、形成动力的含义。阅读全文

posted @ 2021-07-05 16:05 羽丫头不乖阅读(197) 评论(0) 推荐(0)

团队管理（四）

摘要：团队冲突，是指团队内部成员之间、成员与团队之间、团队与团队之间存在互不相容的目标、认识或感情，从而产生心理或行为上的矛盾，引起对立或不一致的相互作用的任何一个状态，导致抵触、争执或攻击事件。阅读全文

posted @ 2021-07-01 19:42 羽丫头不乖阅读(736) 评论(0) 推荐(0)

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