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2014年9月18日
人才标准思考
摘要: 一个企业需要壮大与发展就要不停地补充新的血液,新血液的最大来源就是招聘新人,做为一个世界级的大企业,它们是如何为企业招聘新人的?在人力资源发展方面又是如何运作的呢? 人才标准 首先,他是不是有能力工作,并且能够完成工作任务。这是聘人的一个前提。所以一旦成为员工,他从第一天起就必须开始真正地工作、... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:13 JackYang 阅读(3862) 评论(0) 推荐(0)
对DotNet分布式应用搭建的考虑
摘要: 设计前的考虑和准备工作 1 对业务需求的理解重要性远远胜于对技术架构的理解 2 架构包含技术架构和业务架构 3 没有万能和通用的架构,只有符合自身业务需求的架构 4 架构本身的复杂性要截至在架构设计阶段 5 扩展性和健壮性是架构设计要考虑的重要内容. 6 第三方工具,开源组件,EnterpriseL 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:13 JackYang 阅读(3873) 评论(0) 推荐(0)
程序员与程序经理
摘要: 工作在第一线的软件开发人员是程序员和程序经理,他们决定着软件的命运。良好的程序员队伍和出色的管理是软件项目成功的必要条件。管理不是管制,不是去卡住人家的脖子,因为程序员不是一群野鸭子。管理的目的是让大家一起把工作做好,并且让各人获得各自的快乐和满足。当一个组织被出色地领导时,雇员甚至不知道他们已被领... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:11 JackYang 阅读(4173) 评论(0) 推荐(0)
编码人员和美工的配合问题
摘要: 公司的项目都是基于B/S结构的,绝大多数操作界面都是通过网页的形式展现在用户面前的,页面的美观就成了非常重要的问题。记得去年的这个时候公司迎来了它历史上的第一个专职美工。同时到来的就是程序员与美工的合作问题。矛盾篇:公司以前的系统都是由程序员来编写界面的,美观与否先不必说,单从效率上讲就是一个很大的... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:11 JackYang 阅读(4081) 评论(0) 推荐(0)
PMBOK摘要
摘要: 项目管理框架:项目生命周期、项目干系人、项目五大过程组、项目组织类型、PMO项目管理办公室、项目集成管理范围管理:项目范围计划、WBS工作分解结构、成果验收、变更控制时间管理:项目进度网络图、项目进度关键路径、项目进度压缩、项目进度与资源平衡 成本管理:项目成本估算、成本预算、项目成本控制、经济术语... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:10 JackYang 阅读(3913) 评论(0) 推荐(0)
项目范围管理
摘要: 做过项目的人可能都会有这样的经历:一个项目做了很久,感觉总是做不完,就像一个“无底洞”。用户总是有新的需求要项目开发方来做,就像用户在“漫天要价”,而开发方在“就地还钱”。实际上,这里涉及到一个“范围管理”的概念。项目中哪些该做,哪些不该做,做到什么程度,都是由“范围管理”来决定的。那么,到底什么是... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:08 JackYang 阅读(4175) 评论(0) 推荐(0)
项目范围管理
摘要: 做过项目的人可能都会有这样的经历:一个项目做了很久,感觉总是做不完,就像一个“无底洞”。用户总是有新的需求要项目开发方来做,就像用户在“漫天要价”,而开发方在“就地还钱”。实际上,这里涉及到一个“范围管理”的概念。项目中哪些该做,哪些不该做,做到什么程度,都是由“范围管理”来决定的。那么,到底什么是... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:07 JackYang 阅读(2629) 评论(0) 推荐(0)
项目时间管理
摘要: 按时、保质地完成项目”大概是每一位项目经理最希望做到的。但工期托延的情况却时常发生。因而合理地安排项目时间是项目管理中一项关键内容,它的目的是保证按时完成项目、合理分配资源、发挥最佳工作效率。它的主要工作包括定义项目活动、任务、活动排序、每项活动的合理工期估算、制定项目完整的进度计划、资源共享分配、... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:07 JackYang 阅读(3911) 评论(0) 推荐(0)
项目成本管理
摘要: 究竟如何进行项目成本管理呢?简单地说,就是通过开源和节流两条腿走路,使项目的净现金流(现金流入减去现金流出)最大化。开源是增大项目的现金流入,节流是控制项目的现金流出。在项目建设期,开源表现为扩大项目融资渠道,保证项目能够筹集足够的建设资金;节流是使融资成本或代价最低,最节省地实现项目的必要功能。在... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:07 JackYang 阅读(4088) 评论(0) 推荐(0)
项目人力资源管理
摘要: 天时、地利、人和一直被认为是成功的三大因素。其中,“人和”是主观因素,就显得更为重要。比如,在足球比赛中,主场球迷甚至可以被视为主队又多了一名队员。在项目管理中“人”的因素也极为重要,因为项目中所有活动均是由人来完成的。如何充分发挥“人”的作用,对于项目的成败起着至关重要的作用。 项目人力资源管理... 阅读全文
posted @ 2014-09-18 15:06 JackYang 阅读(3890) 评论(0) 推荐(0)
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