摘要: 当前,OKR 作为最流行的管理方法一直备受大家热捧。很多人在追捧的过程中,一直将 KPI 踩在脚下,让人感觉有了 OKR,KPI 的绩效考核模式就可以远远扔掉。实际上,OKR 与绩效考核真的不能并存吗?答案当然是否定的! OKR 作为周期内的重点工作指引,其中的 KR ,可能往往就是企业要求的 KP 阅读全文
posted @ 2025-05-28 17:25 TitaOKR 阅读(23) 评论(0) 推荐(0)