2024年7月4日
最新公司OKR案例集
摘要： 是你公司的 “指北针”，这些将成为你的团队的重点，你可以从公司的年度OKR开始，然后再到公司的季度OKR。建议每季度跟踪公司、团队和个人的OKR。 什么是好的公司OKR？ 当你建立你的公司OKR时，最好是围绕以下来建立它们： 雇佣和员工成长计划 营销线索和管道的贡献 市场营销主导的举措，如品牌重塑、 阅读全文
posted @ 2024-07-04 16:31 TitaOKR 阅读(108) 评论(0) 推荐(0)