摘要: OKR(Objectives and Key Results,目标与关键成果)作为一种流行的目标管理方法,正逐渐成为组织实现战略目标的重要手段。本文将探讨OKR如何与组织的整体战略和计划相结合,从而推动组织的持续发展。 首先,我们需要明确OKR与整体战略和计划之间的关系。整体战略是组织长期发展的指导 阅读全文
posted @ 2024-03-20 18:19 TitaOKR 阅读(4) 评论(0) 推荐(0) 编辑