2023年5月4日
绩效评估的目的是什么？
摘要： 正如我们已经提到的，绩效评估的目的是不断改进公司的绩效和工作场所文化。让我们仔细看看绩效评估的目标。其中包括确定每个员工如何改进他们的角色 – 员工可能需要额外的技能才能在工作中表现得更好，他们可以通过有针对性的培训获得这些技能。在其他情况下，可能需要更新设备或软件。绩效评估有助于确定和记录这些需求 阅读全文
posted @ 2023-05-04 09:39 TitaOKR 阅读(176) 评论(0) 推荐(0)