摘要: 目录 1 什么是360度评估? 2 为什么人力资源部门的领导应该关心360度评估? 3 人力资源部门的领导可以做些什么来实施有效的360度评估? 4 正确实施的360度评估如何能改善公司文化? 什么是360度评估? 360度评估是一个反馈系统,它使指定的工作人员、同事和经理能够评估一个雇员的工作表现 阅读全文
posted @ 2022-08-11 16:59 TitaOKR 阅读(278) 评论(0) 推荐(0)