摘要： 1. 什么是任职资格？ 任职资格是达到岗位业绩标准所必备的能力。专业任职资格是承担职位职责的“门槛”要求（包括绩效贡献和关键能力要求），任职资格从职位职责出发，构建各级各类的资格标准和评估体系，形成清晰的对应关系。 任职资格体现组织的要求/导向，既反映在现实工作环境中完成任务的能力，也反映按公司绩效 阅读全文