05 2021 档案

摘要:摘要:缺乏信任是导致新产品开发团队等临时团队绩效不佳的关键原因。如何通过快速信任提 升绩效是临时团队研究与管理实践的关键问题。快速信任对临时团队绩效影响的路径与条件 尚未得到研究关注。本文以快速信任为前因变量、以共享心智模型为中介变量、以团队互依性 为调节变量构建临时团队绩效的影响机制模型。使用 2 阅读全文
posted @ 2021-05-31 17:50 JoeNi 阅读(792) 评论(0) 推荐(0)
摘要:新一代信息技术如:5G通信、大数据、云计算、边缘计算、人工智能、AIoT; 这些技术的特征有,相互之间有依赖性、和促进作用,并且可以集成起来发挥更大的作用。如人工智能技术依赖海量的数据,需要对数据进行存储、清洗、结构化处理,5G技术在这个过程中支持更多的设备以更快的速度给中心服务器传输数据。数据在中 阅读全文
posted @ 2021-05-31 17:26 JoeNi 阅读(2793) 评论(0) 推荐(0)
摘要:精细化管理是一种以最大限度地减少管理所占用的资源和降低管理成本为主要目标的管理方式。精细化管理的本质意义在于它是一种对战略和目标分解细化和落实的过程,而大数据资源和技术的运用可以在用户细分、精准营销、需求识别、企业运营管理方面提供有效信息、决策支持、以及量化依据。 1、 用户细分 如今越来越多的企业 阅读全文
posted @ 2021-05-31 17:17 JoeNi 阅读(258) 评论(0) 推荐(0)