资深产业管理者履新广药集团战略科学家 “5+5”人才体系加速前沿赛道布局

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产业资深管理者履新创新战略注入核心动能

履新前，刘建拥有跨国药企与本土创新药企双重管理履历。他曾任百济神州全球执委会委员，兼任创新中心首席执行官及生物药业董事长，主导创新药物孵化体系搭建与商业价值转化，牵头建成百济神州广州生物药生产基地。更早前，他先后在辉瑞、赛诺菲、阿斯利康、诺华、强生等多家全球制药企业任职，覆盖新药研发、投融资管理、药品商业化流通等环节，是国内创新药领域兼具技术视野与产业落地能力的资深管理者。

出任广药集团战略科学家后，刘建将成为广药集团创新转型战略发展的核心成员，参与重大疾病攻关方向研判、创新药管线体系搭建及科技成果商业化落地等核心工作。

广药集团党委书记、董事长李小军表示，刘建的加盟是集团引进高层次人才的里程碑事件，将显著提升广药集团在生物医药领域的顶层设计能力与战略执行力。他认为，这一人才引进印证了行业顶尖人才对集团科研环境、产业空间与人才生态的认可，彰显了广药集团作为广州市生物医药产业链主企业的行业号召力。

五级人才体系落地前沿赛道引才规模扩容

面向未来技术赛道，广药集团启动“5+5”高端领军人才引育体系。细胞与基因治疗、抗体药物、核酸药物、核医疗、AI辅助研发五大前沿方向，对应设置战略科学家、首席科学家、资深科学家、高级科学家、科研专家五级岗位序列，瞄准能够定义技术路线、实现从零到一突破并推动产业化的领军型人才。

包含刘建在内，该计划已引进及推进引进的高端人才接近20人，其中不乏具有强生、礼来、默沙东、诺华、阿斯利康等全球头部药企研发或商务拓展背景的高层次人才。

整个集团已形成覆盖顶层智库、领军人才、骨干研发的完整人才方阵。集团聘请饶子和、马骏等院士在内的40余名国内外顶尖专家组成顶层科创智库，在岗高级职称专业人员超400名，博士及博士后规模突破135人。加上此前引入的3位诺贝尔奖得主、超20位院士专家及7位外籍专家顾问，广药已搭建起支撑全产业链创新的人才底座。

三级科研平台打底前沿管线与转化体系成型

人才队伍的扩容，依托于广药集团已有的三级科研平台体系。全集团各级科研平台总数超100个，其中国家级科研平台达15个，包含广东省唯一的中药国家工程研究中心，高端辅料研发能力打破海外垄断，质量标准达到国际领先水平。

知识产权层面，集团累计有效专利超1500项，下辖6家国家知识产权优势企业、11家国家知识产权示范企业，21家企业通过知识产权管理体系贯标，累计斩获31项中国专利优秀奖。科研成果先后斩获1项国家技术发明奖、3项国家科技进步奖二等奖。

当前集团在研项目数量接近200项，其中创新药项目超20项，覆盖恶性肿瘤、慢性疾病、呼吸系统疾病、自身免疫、男科用药等多个重大疾病领域。全集团持有药品批文超2000个，其中独家品种超100项。前沿技术布局稳步推进，细胞与基因治疗、核酸药物、放射性药物、单抗/双抗/多抗及抗体偶联药物等赛道均已进入实质性落地阶段。

由广药牵头建设的全国高校生物医药区域技术转移转化粤港澳大湾区中心，已布局干细胞、免疫细胞、病毒、质粒、mRNA等CGT药物及多肽、抗体药物多个技术子平台，可提供从概念验证、动物实验到中试生产的全链条转化服务，首批33个CGT合作项目正稳步推进落地。

“四化”路径引领全局“4+4+X”架构锚定增长

广药集团将现代化、数字化、科技化、国际化作为战略实施的四大核心路径。以现代企业制度与治理体系为支撑优化资源配置，聚焦核心领域强化技术研发与产品差异化能力，推进数字技术与业务全链融合实现精细化管理，拓展海外布局与全球资源配置能力提升国际品牌影响力。

对应形成“4+4+X”的产业发展架构。现代中药、化药科技、医药商业、天然饮品构成四大基石业务，稳住产业基本盘。现代中药巩固呼吸领域头部优势，布局三大优势赛道，通过批文与营销整合释放产品价值。化药科技扩充生殖健康、抗感染、银发经济、肿瘤药产品矩阵，推动营销体系精细化转型。医药商业以药品分销为核心，拓展器械、消费健康、国际业务三大方向，以数智化驱动精益运营。天然饮品夯实植物饮料主业，打造国际品牌WALOVI，培育差异化新品拓展第二增长曲线。

生物创新、消费健康、诊断器械、农业科技作为四大增长业务，承接未来增量。生物创新通过内孵外并购双轮驱动，布局核药、抗体、CGT等前沿领域。消费健康依托药企基因与老字号底蕴，打造中高端中式营养保健品牌。诊断器械依托达安基因打造差异化产品矩阵，联动渠道资源拓展市场。农业科技做强自主花卉品种，布局宠物保健赛道培育中长期增长极。资产运营、医疗服务、康养等延伸业务有序拓展产业边界。

未来五年，集团计划投入研发资金200亿元、收并购资金300亿元，通过自主研发与外部并购双轮驱动，推动产业规模与创新能力同步升级。“十五五”期间，集团提出“再造一个广药”的核心目标，企业规模层面将形成梯度发展矩阵，培育1家千亿级企业、2家百亿级企业、1家五十亿级企业、1家四十亿级企业、2家二十亿级企业及3家十亿级企业。资本运作层面力争打造5个上市平台，覆盖白云山、医药商业、天然饮品、生物创新、医疗器械五大板块。产品矩阵层面搭建大单品梯队，目标培育1个百亿级单品、3个二十亿级单品、8个十亿级单品、12个五亿级单品。

链主企业集聚效应激活区域产业创新势能

作为广州市生物医药产业链主企业，广药集团的人才与科创布局，承载着带动区域产业升级的功能。集团组建于1996年，2025年位居《财富》世界500强第459位，是制药分行业榜单中唯一上榜的中国企业。旗下控股白云山、达安基因两家上市公司，参股康美药业，成员企业数量超150家，形成覆盖全产业链的医药健康产业生态。

深厚的产业底蕴构成创新的文化根基。集团拥有13家中华老字号，其中11家品牌历史跨越百年，累计拥有13项国家级、省级非物质文化遗产与10件中国驰名商标，持有药品产品批文2000余种，年营收过亿元的产品超过30个。

国内生物医药产业正处于从规模扩张向创新驱动转型的关键阶段，链主企业的人才集聚效应与研发投入强度，直接影响区域产业的发展高度。广药的人才引育与前沿布局，将进一步强化粤港澳大湾区在生物医药领域的资源汇聚能力，推动产业整体向价值链中高端攀升。