职场避坑手册

初入职场篇 ——

• 不论去了什么地方，做什么事，哪怕处在低谷，保持勤奋、努力、积极上进，你一定会好起来的！要给自己积极的心理暗示！
• 先做好本职工作，勤快、老实、本分！做事干净利落，着装得体，不能穿短裤/短裙，不能穿露肤度高的上衣，最好打扫好身边卫生。
• 其次，如果能力很强，记住：不能表露出自己有超过直接上级的能力！否则，很可能会被直接上级间接搞掉！
• 如果你是精明的人，最好不要表现出精明的一面，但要注意度，对本职工作要认真负责，细心上心！不管别人是怎么糊弄的，只要经过我手的，必须认真负责好。如果你在做一些事，比如打扫卫生，比如细心检查，这个时候，有同事、前辈来说，“不用管，糊弄糊弄就行”。别听他的！如果后面有领导过来，发现出了问题，你很可能会被这个同事、前辈推出去挡刀。如果出现这样的情况，就当吃了一个闷亏，不要当场反击，也不要试图反击，交给时间，大家会看清是谁的问题。直到你的能力强大到在这里立足扎根，长出枝干，你才可以反击。
• 初入职场的 1~2 年，保持上面的谨慎度，做事有条理，干净利落，本分老实，不要拉帮结派，也不要参与派系争斗。这期间，不管团队中有人对你示好，或是有轻微恶意，对他们通通一视同仁，不要对所有人都嘻嘻哈哈咧嘴笑，这样很可能不被他们尊重。对所有人别过分亲近，也别过分疏远，中庸！因为分不清对方到底是什么人，背后有什么关系。1~2 内仔细观察公司的人、情况，根据自身需要，做筛选，哪些人值得结交或拉近关系，哪些人要稍微远一些，见了什么人要微笑，见了什么人要多露出两颗牙笑。
• 对老板，首先要让他感觉因为你的人品德行，所以你不会害他。其次老实本分，但能力很强（各方面）！
• 对同事，如果你占了便宜，你也要让同事知道你吃了亏，不能让他知道你占了便宜，否则，他们第二天就会想招来收拾你
• 对所有人要友善，但不要嘻嘻哈哈，不要对谁都咧嘴大笑。
• 不论对方学历有多低，对方某方面的能力有多弱，都不能瞧不起对方。他们必然有他们的长处！学着点，如果对方有一些好的方法，就去学。哪怕有些前辈看起来是个平平无奇的扫地僧，也要注意，对方的阅历经验一定远超你，该学的学，不该学的别学，放下身段！
• 不管对方学历有多高，能力有多强，都要自信，你有你的长处，你有你的阅历和经验，跟着学好的习惯和方法就可以了。除此之外，不要有其他想法。
• 不会有天上掉馅饼的事！高利润，高回报，很容易来钱的，大多都是骗局！
• 要大度谦逊，别逞一时之快！别要面子，面子不值钱，顽强一些！野蛮生长！！
• 如果同事说闲话，表扬的话可以说，损毁的不能说！如果同事们一块吐槽老板，这个时候你也要吐槽！！！否则他们会抱团来挤你。但是！敏感的话题不能说，涉及私生活、伦理道德、法律的事情都是敏感的事，不能开口，不能接茬，就说不知道！否则，会被老板挤兑开除！
• 凡事多想两步！想想老板做这一步是想干嘛？如果按正常的反应做下去会造成什么后果？这个后果可能就是老板想看到的，那么你要不要走这一步，还是说大度放下，且忍着。
• 若果同事说谁谁谁不好，不是个东西，那你要小心了，很可能对方想借刀杀人！别往上冲，心放宽，不触及底线的、不涉及生死的都是小事！放下别计较，与你无关！

在工作中，无论与谁交流、沟通，上司、同事、客户，包括下属，都必须遵循以下几点：

1. 听对方把话说完，边听边在大脑中提炼、总结。在对方把话说完之前，全程不要讲话！—— 别插话！
2. 无论对方说的是什么，若是批评，有则改之无则加勉；若是建议，只肯定，其它什么都别讲！—— 别反驳！
3. 控制表达欲！有时候说多错多！
4. 除非对方明确表示要请教你，否则绝对不要指点别人！—— 不要好为人师，对方怎样都是他的自由，而我不能干涉！
5. 先分析对方是什么类型的人，根据性格、职业部门（专业）、阶层，再根据这个调整自己的沟通方式和措辞。—— 见人说人话，见鬼说鬼话！
6. 交浅言深是大忌！
7. 无论上司交代什么任务，积极回应，选择性地去做！不要反驳！
8. 只要还未离职，就不要试图与职场中遇到的任何人做朋友！不要试图交心！
9. 不要暴露自己的缺点！要藏拙！