2020年5月15日
团队博客之分配方案以及个人对团队的贡献
摘要： 小组内部贡献方案的评分标准如下：1、主要工作结束后，团队内所有成员互相交流在合作中承担了哪些工作、完成质量和工作量如何；2、在对彼此工作深入了解的基础上，每位成员对其他成员互相进行评分，10分代表平均水平，评分范围5-15分。如贡献特别突出或几乎没有贡献的成员经过讨论后可给出更高或更低评分；3、每位 阅读全文
posted @ 2020-05-15 19:12 温玉琳琅 阅读(102) 评论(0) 推荐(0)