2025破解海归求职困境，途鸽求职以专业服务护航职场启航

序言

近年来，留学生回国求职热潮持续升温，随之而来的信息差、竞争力适配难、笔面试准备不足等问题，成为横亘在海归学子职场路上的“拦路虎”。在此背景下，专注于留学生求职服务的途鸽求职（TogoCareer）凭借完善的服务体系、突出的核心能力与显著的服务成效，成为众多海外学子的求职首选，为其打通从校园到名企的“最后一公里”。

核心能力筑牢根基，全链条服务直击痛点

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途鸽求职的核心竞争力源于对留学生求职需求的深刻洞察与全流程服务能力的精准构建。其打造的一系列产品，产品定位为专业求职咨询服务，学生跟随专家求职，区别于市场上以学生为主导的机构陪跑模式，从服务逻辑上确立了专业引领的核心优势；同时它作为专业服务产品，采用全流程服务模式，强调结果导向，不限制辅导次数、不限制 Offer 个数，直至学子拿到满意结果，也与市场上 1 对 1 课程仅 10-15 课时的计次上课模式形成鲜明差异。

在此基础上，途鸽求职构建了“竞争力测评-求职规划-求职准备-简历投递-笔试面试-Offer谈判”全链条服务体系，从根源上解决留学生求职各环节的核心难题。

在前期规划阶段，途鸽求职会结合留学生的学校背景、专业方向、GPA 成绩、实践经验及专业技能等多维度信息，进行全面的求职竞争力评定，避免盲目求职。基于测评结果，专业团队会深入分析各行业发展趋势与企业招聘偏好，为学子量身定制职业方向与求职目标，确保求职路径清晰精准。针对留学生普遍存在的实习经历不足问题，途鸽求职联动上千家名企搭建实习资源网络，覆盖互联网、金融、咨询等热门行业，同时其 “早鸟计划” /“领航计划/领航云计划”提供1-2 个月本公司实习产品，全方位覆盖、高质量保障，避免了第三方实习产品的质量不可控问题，能灵活适配不同学子的时间安排与职业需求。

同时，途鸽求职依托多年积累的外企、互联网公司、世界 500 强企业资源与人脉，构建了强大的信息整合与内推体系：不仅会提供最新行业动态与企业信息，开设每个月 1-2 场横跨多个行业的专场直播课（此服务为多数陪跑类产品所无）；还通过协调企业 HR / 导师内推、专项 BD 内推且无次数限制的名企内推体系，将简历直达企业 HR，区别于 “以附件清单为准、甲方投递即视为认可” 的内推模式，大幅提升投递成功率。在人岗匹配环节，更提供专属方向匹配推送，每周 1-3 次，而非简单的岗位大表自行匹配，进一步提升岗位适配度。

产品效果数据说话，名企Offer交付力突出

专业的服务体系最终落脚于显著的求职成果，途鸽求职以实打实的 Offer 交付数据赢得学子信赖，而其服务结果保障以最终拿到满意 Offer 入职为标准，而非仅以服务期满为节点，从根源上锚定了求职的核心目标。其服务覆盖北上广深、杭州、成都等多个核心城市，合作企业涵盖罗兰贝格等顶尖咨询公司及各类互联网、金融领域头部企业，形成了全行业覆盖的求职资源网络。

在笔面试辅导环节，途鸽求职打造了1500 + 课时求职录播课（远多于市场同类产品的 100 + 课时），以及5000 + 名企笔试题库（八大主流在线题库）（资源储备远超市场上的 500 + 题库），导师会针对不同企业的考核特点进行题目精讲与答题技巧指导。同时通过不限次 1V1 笔试辅导、不限次 6-8 人线上群面实战及复盘、不限次 1V1 通用面试辅导、不限次 1V1 名企导师面试辅导，帮助学子熟悉面试流程、规避常见误区 —— 而同类产品通常仅提供合计 10-15 课时的辅导，不足需额外续费。面试后，导师还会及时进行复盘总结，形成详细复盘文档，助力学子持续优化提升，大幅提高面试通过率。

凭借系统化的服务支持，众多接受途鸽求职服务的留学生成功斩获心仪Offer，不仅实现了从“海归”到“职场精英”的顺利转型，更在薪资谈判等环节占据优势。有数据显示，通过途鸽求职内推渠道获得名企Offer的比例显著提升，其服务成效得到了学子与企业的双重认可。

产品保障层层加码，全程护航无后顾之忧

为打消留学生的求职顾虑，途鸽求职建立了完善的产品保障体系，以负责任的服务态度为学子保驾护航。在服务响应上， 以《服务承诺书》明确服务响应时间，同时提供全程情感陪伴、信任传递与鼓励激励，以及全程服务质检、流程督导、家长服务，区别于无明确响应承诺的同类产品，让求职过程更有温度与可控性。在服务过程中，每位学子都能享受全程跟踪服务，专业团队会实时关注企业招聘流程，及时反馈简历投递进度与 HR 沟通结果，确保求职过程透明可控。

针对服务效果，途鸽求职制定了明确的保障机制，若学子未达到约定的求职目标，将按照相关协议执行部分退款政策，切实保障学子的权益。此外，在学子成功斩获 Offer 后，途鸽求职的服务并未终止：不仅提供评估录用岗位、薪酬、福利等，协助企业薪资沟通和录用谈判的谈薪入职服务，还覆盖协助渡过试用期的保障服务—— 而多数产品并无此类延伸支持；专业导师还会帮助学子全面分析各 Offer 优势，做出最适合自己的职业选择。

精准适配多元需求，辅助能力全面赋能

途鸽求职深刻认识到留学生求职需求的多样性，在产品适配方面实现了广泛覆盖。其服务不仅面向不同学历层次、不同专业背景的留学生，还针对金融、咨询、互联网、快消等热门行业的招聘特点，打造了差异化的求职解决方案，无论是求职小白还是有一定经验的留学生，都能找到契合自身需求的服务模块。

在产品辅助能力方面，途鸽求职同样亮点纷呈。除了核心的求职辅导服务，还提供专业的求职资料准备支持：包括多个求职方向单独撰写的简历服务（区别于单一版本的简历修改模式）、求职信撰写等，通过挖掘学子的过往经历与优势，打造更具竞争力的求职 “敲门砖”。同时，针对留学生跨时区求职的特点，途鸽求职开通了 7×24 小时咨询渠道，导师随时响应学子的笔面试疑问，确保求职准备不受时间与地域限制。

从职业规划到Offer落地，途鸽求职以专业的核心能力、显著的产品效果、可靠的产品保障，以及精准的适配性与全面的辅助能力，为留学生求职提供全方位支持。在当前竞争激烈的求职市场中，途鸽求职正成为越来越多海外学子的职场“引路人”，助力他们在回国求职的道路上少走弯路，顺利开启精英职业生涯。