【读书笔记】现在，发现你的优势

自古依赖，人类笃信好就是坏的对立面，因此孜孜不倦地关注谬论与失败。医生通过研究疾病来了解健康心理学家通过调查悲伤来了解欢愉；家庭顾问通过探究离婚的原因来了解美满的婚姻；学校和工作单位鼓励我们每个人识别、分析和纠正我们的弱点，以求变为强者。

我们想要成功，我们实际上不是去获取成功，而去避免失败。

这是一本成功学的书，何谓成功？书中的定义是充分实现你的潜能。在外部条件给定的前提下，能否成功，关键在于能否准确识别并全力发挥你的天生优势。

全书围绕“优势”展开，三步走：

• 解剖优势
• 发现你的优势源泉
• 发挥优势

I 解剖优势

优势是什么

书中对优势的定义：做某件事情的持续的近乎完美的表现。

1. 若想使某件事成为你的优势，你就必须能始终如一地做好它。

2. 你为了把某件事做得出类拔萃，并不需要具备方方面面的优势。

3. 你的成功之道在于最大限度地发挥优势，而不是克服弱点。并不是无视弱点，而是控制弱点。

如何建立优势

1. 学会如何区别你的天生优势与你能够学会的东西。
   · 才干（talents）是你悠然产生并贯穿始终的思维、感觉或行为模式。优势识别器所评测的便是你的各种才干主题。
   · 知识（knowledge）由所学的事实和课程组成。
   · 技能（skills）是做一件事的步骤。
   这三者——才干、知识和技能——和在一起就构成了你的优势。才干是先天的，而技能和知识能通过学习和实践获得。建立优势的关键在于识别你的核心才干，然后用知识和技能使之精益求精。
2. 一个帮助你识别自身主导才干的系统。
   第4章
3. 一种用来描述你自身才干的统一语言。
   第4章

发展优势

• 两类知识：
  1，事实类知识，即内容；比如销售了解产品特点，飞行员了解呼叫信号协议。事实类知识帮组你入门。
  2，经验型知识，需要你可以在实践中积累和保持。可以是实际的经验知识，也可以是抽象的价值观和自我意识。

• 技能
  1 技能使经验型的知识规范化。即无论一个人从事什么活动，如果他是个聪明人，就会在一定的时刻静下心来，将所有积累的知识归纳为一系列的步骤；只要按照这些步骤去行动，就能创造业绩，未必是优秀业绩，但至少是过得去的业绩。
  2 技能帮忙你避免独自盲目试验，并把优秀人物的先进经验直接运用于自身的实践。但是技能的功效往往掩盖两大缺陷：1，技能虽然有助于你完成工作，却不能确保你出类拔萃。2，有一些活动几乎从本质上是无法分解为步骤的。比如，体谅他人。

• 才干
  才干是一种贯穿始终、并能产生效益的思维、感觉或行为模式。

如果你天生好奇是一种才干；如果你好胜，这是一种才干；如果你持之以恒，这也是一种才干。根据这一定义，甚至一些表明看起来消极的特征如果能产生效益，也能称为才干。顽固不化？如果你所做的工作需要你在强大的抵抗面前固执己见——例如销售或出庭律师——那么顽固不化就是一种才干。紧张不安也是如此，如果它促使你扪心自问“万一……怎么办……”，继而预防不测和设计应急方案，它就是一种才干。
（a）你的模式由你大脑中的联结形成；
（b）到了一定的年龄，你是不能换一个全新的设计的——你的才干是经久不变的。

II 发现你的优势源泉

如何识别自身才干：三个关键词，渴望、学得快、满足

优势识别器

简单做了一些完善免费的Excel版本，结果如下：

从得分来看，前12依次是：学习、和谐、关联、思维、审慎、专注、分析、搜集、公平、包容、理念、战略。不得不说，和我的自我认识还是比较接近的。

优势识别器的34个主题

• 学习Learner

你热爱学习。你最感兴趣的题目取决于你的其他主题和经历。但无论是什么题目，你总是受到学习过程的吸引。过程，而不是内容或结果，最使你兴奋。从无知到熟练的扎实而执著的进程使你精力倍增。入门的快感；初学者背诵或实践学到的内容；掌握一门新技术而日益增强的信心这些学习的过程深深吸引着你。你对学习的激情促使你参加各种成人教程——瑜迦、钢琴，或研究生课程等等。它使你能在变动无常的环境中应付自如，无论是分配你完成一个应急项目，还是反复要求你在短时间内成为某个新题目的行家。学习主题并不一定意味着你力图成为某个专题的专家，或追求伴随某种专业或学术头街的荣耀。相比之下，更重要的是学习的“路程”,而不是具体结果。

• 和谐Harmony

你寻求共识。你认为，冲突和摩擦有害无益，所以你尽量将其化小。当你发现周国的人意见不一时，你力图求同存异。你力图使他们避免对抗，寻求和谐。事实上，和谐是你的核心价值。尽管无济于事，有人却总想将自己的观点强加于人，这在你看来真是难以置信。我们如果避免固执己见，转而寻找共识和支持，岂非效益大增？你对此深信不疑，并照此原则待人处事。当别人鼓吹他们的目标、权益和神圣的信条时，你却守口如瓶。当别人朝着某个方向冲去时，你为了维系和谐，心甘情愿地修改自己的目标，以求与别人保持一致（只要他们的基本价值与你相符)。当别人为他们钟爱的理论或概念大发宏论时，你却避开争论，宁可讨论有可能建立共识的实际问题。在你看来，我们都在一条船上，必须同舟共济。这是条好船，大可不必为了逞能而乱晃它。

• 关联Connectedness

凡事发生必有原因。你对此深信不疑。你深信不冠，是因为你从心底里认为我们都是相互关联的。诚然，我们各个有别，各自对自己的判断负责，并保持选择的自由。但是，尽管奶此，我们仍然是宏观世界的一部分。有人称其为集体的下意识，还有人称其为灵性或
生命之能。但无论你用何种语言，你一想到我们并不相互隔绝，也不与地球及其生命隔绝，就会备添信心。这种关联感包含了某些责任。如果我们都是宏观世界的一部分，我们就决不能害人，因为害人等于害已；我们决不能剥削，因为剥削别人等于剥削自己。你对这些责任的意识构成了 你的价值体系。你为人周到、体贴和宽容。由于笃信人类大同，你为不同文化背景的人们构筑沟通的桥梁。仿佛有一只“看不见的手”在指引你,帮你开导别人超越日常琐事，而看到更高尚的目标。你的具体信仰固然取决于你的人生经历和文化，但是你的信仰十分坚定。它使你和你的朋友面对人生之秘而持之以恒。

• 思维Intellection

你喜欢思考。你喜欢思想活动。你喜欢锻炼你的大脑“肌肉”,把它们四面抻扯。这种对思想活动的需求有可能是专注的，专注的焦点取决于你的其他优势。例如，你可能努力解失一个问题，或玩酿一个创意，或了解另一个人的感受。另一方面，这种思维活动很可能漫无边际。思维的主题并不一定限定你思考的具体内容，它只是说你喜欢思考。你是一个喜欢独处的人，因为这样你才能沉思冥想。你性格内向。在某种意义上，你是自己最好的伴侣，因为你打心自问，并在自己身上测试答案。当你把自己的实际作为与你所思考的所有想法相比时，你的这种自省可能会使你略为不满。此种自省也能导致你关注现实问题，例如当日 所发生的事件，或你准备进行的一场谈话。无论它把你引向何方，这种不停的思考都是你生活中的一个固定内容。

• 审慎Deliberative

你为人谨慎，处世警觉。你是一个十分关注隐私的人。你深知世事难测，表面上一切井井有条，但深处危机四伏。你并不否认这些危险，相反，你把它们全部暴露在光天化日之下,逐一识别、评判，并最终消除。就此而言，你是一个十分认真的人，你对生活的态度是有所保留的。例如，你喜欢提前计划，以防不测。你谨慎地选择朋友，并避而不谈私事。你避免过度赞扬别人，以免被人误解。如果有人因为你不姻别人热情洋溢而对你不满，那就随他的便。在你看来，生活不是一场取悦的竞赛,而更像一片雷场。其他人如果愿意尽可以不顾一切地跑过去，你则不然。你识别各种危险，判断其各自影响，然后小心地落脚，蓮慎前行。

III 发挥优势

管理优势

• 每个人的才干都经久不变，与众不同
• 每个人最大的成长空间在于其最强的优势领域

建立优势组织

• 基于优势的选拔体系
• 基于优势的绩效管理体系
• 基于优势的事业发展体系