Attitude made everything!

随笔分类 -  职业发展

一位前辈工程师职业发展的忠告
摘要:1]好好规划自己的路,不要跟着感觉走!根据个人的理想决策安排,绝大部分人并不指望成为什么院士或教授,而是希望活得滋润一些,爽一些。那么,就需要慎重安排自己的轨迹。从哪个行业入手,逐渐对该行业深入了解,不要频繁跳槽,特别是不要为了一点工资而转移阵地,从长远看,这点钱根本不算什么,当你对一个行业有那么几... 阅读全文

posted @ 2007-07-26 10:27 kitty 阅读(284) 评论(0) 推荐(0)

跳槽时如何提高自身待遇?
摘要:换新工作的时候,是一定要提高自己的待遇的,在面试官问到这个问题之前,想想你全部待遇的价值。你可以先算算你之前的薪水,除了底薪之外,像奖金,可报销的开支,甚至购车津贴,健康检查福利等等都加起来算一算,你才能真正估算出自己的价值。 估算出来后,你会知道,其实你比你知道的身价值钱!不过,和面试官谈判时... 阅读全文

posted @ 2007-07-24 14:42 kitty 阅读(254) 评论(0) 推荐(0)

做软件测试三,四年后的感想(转)
摘要:我出来做软件测试三,四年了,确实正应了那句“测试不如开发”,只是个人观点,而且我工作过都是外企和大型国有企业,软件测试流程和管理都相对很规范化的。下面几点给做测试的朋友参考一下:1。钱肯定少过开发人员,除非你工作七,八年才能拿年薪10W以上,一般的软件测试工程师很难上6K以上,开发人员工作四,五年后... 阅读全文

posted @ 2006-12-27 15:01 kitty 阅读(656) 评论(2) 推荐(0)

测试8000薪水是这样得到的!
摘要:这听起来是个很有诱惑力的话题;也的确是个很有诱惑力的话题。 很多做测试的朋友千万次的问,测试行业能挣到高薪吗?从事测试工 作有发展吗?我能够忍受枯燥无聊的测试工作吗? 这里我不想谈所有问题,只谈谈如何获得高薪,获得高薪需要哪些素质,那 些条件,多少年的工作经验等。 我认为的测试人员分类 测试人员在软... 阅读全文

posted @ 2006-12-14 13:59 kitty 阅读(536) 评论(0) 推荐(0)