2023版链动2+1模式系统开发之奖励设计深度解析

 链动2+1模式也名为链动模式，它是电商系统很经典的一种分销激励机制。从产品形态上是二级分销机制，在这个体系里只要推广分享做得好，商城系统有各种奖励。电商系统从本质上是卖货，在分润分销机制上的独特产品设计，能给平台代理非常高的产品收益，给参与推广的会员代理丰厚的推广奖励。当前移动互联网时代，无分享不网络，无裂变无动力。链动模式就是非常强劲的电商系统分享裂变商业模式系统。

2023版系统特色：电商模式+供应链+分销裂变+实体店入驻+进货系统。

链动模式商城模式不单单是一个商城，是包含特色玩法体系的电商系统，邀请分享注册后，购买产品有奖励，购买产品到系统设定的等级，才享有商城合伙人的进一步收益；同时这也是一套店铺订货管理系统，线下实体店连锁商家在系统里直接进货；系统也是O2O服务类系统，会员在系统里购买的服务套餐需要在线下门店做服务的，可以在系统里选择就近的营业门店做售后和保养服务；

 

 

2023版本链动2+1模式奖励类型

推荐奖，辅导奖，合伙人分红，地区代理收益，养店基金，股权分红

一、推荐奖也是直推奖，来自于分享的用户在商城购买商品后，系统设定商品佣金比例的奖励，在当前版本里系统预设的是10%作为推荐奖励；例如1000价格的商品PV是800，那么直推奖佣金为80。

二、辅导奖是会员升级为消费合伙人后的的奖励，只要符合当前消费合伙人下面的会员购买的产品的，消费合伙人都能获得20%的市场辅导奖励。这个制度点的改变更能促进会员去把会员级别升上去获得市场辅导奖励。关于辅导奖的获取细节我在后面和大家详细解读。

三、会员从消费合伙人（不包含）以上的级别就是分红合伙人等级级别，合伙人享有市场分红机制，不同等级的合伙人享有不同的加权分红比例。

四、地区代理在系统里可以设置和选择，同时在链动系统开通了区域申请机制，在设置区域代理的时候平台会设置考评条件，包括会员级别，团队大小，有效业绩等来做参考。地区代理收益通过订单归属地理位置做收益，收益方式可以是订单PV的百分比模式。例如设置市代2个点，区代2个单，一共4个点的地区代理收益。

五、养店基金是授权店的专属收益，授权店才可参与公司合伙人总业绩的10%平分（分享商城+精品商城的pv），以支撑实体店的基本运行。并且这个收益是在系统里每天24：00（时间可以在系统里设定）自动计算出来发放。

六、股权分红,服务店股权分红为公司总股本（利润部分）中所有店铺占比15%的加权分红，股权分红由后台输入分红总额，点确认后自动分配到店铺ID号余额；每个店铺获得的所占百分比为该店铺的业绩占所有该类型店铺的百分比。