摘要:1. 泰勒 1.1 四大基本原理: - 对于劳动的每一个要素规定一种科学的办法,即标准化 - 培训工人 - 真心实意与员工合作 -管理者与员工之间,工作的分配和职责分担几乎是相等的。 1.2科学管理思想: 作业管理(作业要有标准) 工作研究(最有效的工作方法) 1.3 主要贡献: 建立了科学而细致的
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随笔分类 - 000 IT科技发展史
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