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2024年12月4日

京东合并职级后的职级标准预测

摘要： 京东把原先的 M（管理岗）、P（项目管理岗）、T（产品和技术岗）、S（服务岗，比如分拣员，配送员）序列合并为新的专业主序列P。 京东调整职级序列体系 这个调整后的职级能力矩阵会是如何的？不同专业的职级咋能合并呢？ 比较好奇，多轮询问O1-preview后，给出下面这个职级矩阵表： 下面是这个职级能力 阅读全文

posted @ 2024-12-04 20:54 蝈蝈俊 阅读(2057) 评论(0) 推荐(0)

企业招聘策略揭秘：为何中小企业不敢招应届生？

摘要： 在职场中，你是否好奇过，为什么许多中小企业不愿意招聘应届毕业生？而大型企业却乐于从校园中吸纳新鲜血液？ 今天，就来聊一聊企业招聘背后的那些事儿，帮助你看清企业在不同情况下的招聘策略。 一、应届生、社招人员、35岁以上社招的特点 应届生 优点 学习能力强：思维活跃，接受新事物快。 可塑性高：没有固定的 阅读全文

posted @ 2024-12-04 13:28 蝈蝈俊 阅读(222) 评论(0) 推荐(0)