2021.47 4W1H

发现判断一个人是否做好需求分析的简单方法，就是看他能不能讲清楚4W1H：

WHO：谁用？他的职责是什么？

WHEN：什么时候用？什么情况下用？

WHAT：用什么功能？要完成什么任务？

WHY：为什么要用？能不能不用？

HOW：怎么用？有没有更好的方法？

作为一个开发人员，当你接手一个需求，尤其是一个复杂系统需求时，一定要弄清楚上面的问题，不然后面很可能出现因为需求分析问题而导致返工，并且越到后面成本越大。

建议你常思考一下自己所做产品的4W1H，不要平时工作就像个螺丝钉一样，只是按着别人的要求做，缺少自己的思考，不然进步会很慢，将来也很容易被别人取代。

如果你当下比较迷茫，就勇敢去做目前你能做的最大的事、有困难、有挑战的事，去刷新自己的能力。如果不成功，你会收获经验教训；如果成功，你做成这件事的经历会成为你的亮点，会让你将来赢得更好的机会。

每个人都有很多遗憾，因为年龄大，因为家人不支持，因为外部条件不允许等等，如果你认为这些是阻碍你发展的因素，不妨看看97岁获得诺贝尔化学奖的约翰-古迪纳夫。

古迪纳夫从小患有阅读障碍症，成长家庭并不和睦，大学历经二战，30岁才拿下博士学位，年过半百才正式研究电池材料。

54岁失业，58岁发明钴酸锂电池改变世界，64岁不想退休选择跳槽，75岁以磷酸铁锂电池再度改变世界，90岁以后开始研究全固态电池。

97岁高龄，依旧每周上班5天，仍旧有新研究成果问世。

稳级二极管发明者齐纳说：“人的一生只有两个问题，第一问题，是找到一个问题，第二个问题，是把他解决掉。“