随笔分类 -  项目管理

摘要：花了不少心思整理的：http://download.csdn.net/detail/deepwishly/4375067 阅读全文

摘要：数据库设计5步骤1.确定entities及relationshipsa)设计宏观行为。你用此数据库来做什么？比如，希望管理雇员的信息。b)确定entities。对于一系列的行为，确定所管理信息所涉及到的主题范围。这将变成table。比如，雇用员工，指定具体部门，确定技能等级。c)确定relationships。看着行为，确定tables之间有何种关系。比如，在部门与雇员之间存在一种关系。给这种关系命名。d)细化行为。你从宏观行为开始，现在仔细检查这些行为，看有哪些行为能转为微观行为。比如，管理雇员的信息可细化为：● 增加新员工● 修改存在员工信息● 删除调走的员工e)确定业务规则。看着你的业务 阅读全文

摘要：多对多模式 也是比较常见的一种数据库设计模式，它所描述的两个对象不分主次、地位对等、互为一对多的关系。对于A表来说，一条记录对应着B表的多条记录，反过来对于B表来说，一条记录也对应着A表的多条记录，这种情况就是“多对多模式”。“多对多模式”需要在A表和B表之间有一个关联表，这个关联表也是“多对多模式”的核心所在。根据关联表是否有独立的业务处理需求，可将其划分为两种细分情况。1.关联表有独立的业务处理需求。举例如下（注：这个例子已经作了相当程度的简化，仅仅是用来帮助大家理解“多对多模式”这个概念来使用的，请大家注意）。比如网上书店，通常都会有“书目信息”和“批发单”。一条“书目信息”面对不同的购 阅读全文

摘要：实现业务系统中的用户权限管理--实现篇 在设计篇中，我们已经为大家阐述了有关权限管理系统的数据库设计，在本篇中，我们将重点放在其实现代码部分。为了让你能够更直接更有效的看到全部动作的代码，我们使用“动作分解列表”的方式来陈述每个动作以及相关资源。实现权限管理功能的动作动作分解动作名相关表名操作集类型(S,U,I,D,SQL)表单模组字符资源是否分页？返回提示？权限检测权限初始化安装setup无无无setupsetupok否否否显示添加管理组界面addnewgroup无无addgroupcheckuserpurview无否否是执行添加管理员动作addnewgroup_exgorupmanag.. 阅读全文

摘要：实现业务系统中的用户权限管理--设计篇 B/S系统中的权限比C/S中的更显的重要，C/S系统因为具有特殊的客户端，所以访问用户的权限检测可以通过客户端实现或通过客户端+服务器检测实现，而B/S中，浏览器是每一台计算机都已具备的，如果不建立一个完整的权限检测，那么一个“非法用户”很可能就能通过浏览器轻易访问到B/S系统中的所有功能。因此B/S业务系统都需要有一个或多个权限系统来实现访问权限检测，让经过授权的用户可以正常合法的使用已授权功能，而对那些未经授权的“非法用户”将会将他们彻底的“拒之门外”。下面就让我们一起了解一下如何设计可以满足大部分B/S系统中对用户功能权限控制的权限系统。需求陈述. 阅读全文

摘要：http://chaorinoa.blog.163.com/blog/static/351029200992965014208/[FOR] 该文档适合人群：1.从事软件测试行业2.了解bugfree缺陷管理系统[Why]当初在搭建bugfree系统时，使用的是xampp环境，之后一直出现一个时差的问题，这一直都是用修改系统时间折中折中的办法来暂时解决问题。后来需要用到了邮件系统，发现时间因为要解决时差的问题，导致发出去的邮件都晚了8小时的时差。今天不经意使用了EasyPHP后，发现没有时差的问题，猛然得知是xampp环境本身引起的时差问题，这下好了，bugfree使用至今的一大问题解决。但是有 阅读全文

摘要：在中国有很多人都认为IT行为是吃青春饭的，如果过了30岁就很难有机会再发展下去！其实现实并不是这样子的，在下从事.NET及JAVA方面的开发的也有10年的时间了，在这里在下想凭借自己的亲身经历，与大家一起探讨一下。 明确入行的目的 很多人干IT这一行都冲着“收入高”这一点的，因为只要学会一点HTML, DIV+CSS，要做一个页面开发人员并不是一件难事，而且做一个页面开发人员更容易找到工作，收入比普通的工作还要高一些，所以成为了很多高校毕业生的选择。如果您只是抱着这样一个心态来入行的话，那阁下可真的要小心了。因为干IT这一行竞争本来就比较激烈，特别是页面设计这方面，能够开发的人很多，所以为.. 阅读全文

摘要：从MVC框架看MVC架构的设计尽管MVC早已不是什么新鲜话题了，但是从近些年一些优秀MVC框架的设计上，我们还是会发现MVC在架构设计上的一些新亮点。本文将对传统MVC架构中的一些弊病进行解读，了解一些优秀MVC框架是如何化解这些问题的，揭示其中所折射出的设计思想与设计理念。MVC回顾作为一种经典到不能再经典的架构模式，MVC的成功有其必然的道理，这个道理不同的人会有不同的解读，笔者最认同的一种观点是：通过把职责、性质相近的成分归结在一起，不相近的进行隔离，MVC将系统分解为模型、视图、控制器三部分，每一部分都相对独立，职责单一，在实现过程中可以专注于自身的核心逻辑。MVC是对系统复杂性的一种 阅读全文

摘要：前一段时间读了一本书《激励员工的49个细节》，感觉书中的很多内容不错，特摘出来与大家共享。企业的领导者都知道，事业的成功必须仰赖员工的工作表现，因此领导者都会积极主动营造一个气氛活泼、办事有效率的工作环境，并将自身对工作的热情和追求成就的动力，灌输到员工及公司组织里。一旦员工士气受到鼓舞，整个工作团队的绩效自然也将随之提升。.士气低落的团队是无法取得成功的。未来企业经营的重要趋势之一，是企业经营管理者不再像过去那样扮演权威角色，而通常是扮演教练的角色，设法以更有效的方法，激发员工士气，引爆员工的潜能，为企业创造最高效益。要想做好员工激励，就要发掘出真正的激励要素，利用员工的内在欲望，促使他们实 阅读全文

摘要：一、人件《人件》第1版于1987 年出版，专门讨论了软件开发和维护团队的管理问题，并向人们的传统认识提出了挑战。作者在书中推崇人本管理思想，正确指出知识型企业的核心是人，而不是技术，呼吁给予软件工作者充分的自由和信任。本书推出后，立即在西方引起了轰动，被誉为“几十年来对美国软件业影响最大的理念”。与《人月神话》一样，《人件》现已成为软件团队管理的经典之作。它和《人月神话》共同被誉为软件图书中"两朵最鲜艳的奇葩"。人们认为，《人月神话》关注“软件开发”本身，《人件》则关注软件开发中的“人”，因此，在成千上万的书架上，《人件》永远和《人月神话》并列在一起。1999 年 2 月， 阅读全文