公司前几天发了一个MS 的一个VSTS免费培训的内部邮件,我也报了不名,不过结果是我们公司报名的太多,MS只能按时间的先后次序选前三名。失望之际,一同事说周六有事不去了,所以俺就替他来了,嘿嘿,也做一会“替身”。
先来个统计,这次培训到场的有32个,现场的位置一共有48个,估计是有些人报名了,但没有来。全场共有4个女生,看来这个行业中还是男生的天下啊。在讲课的时候,发现现场最少有三个人一直在看网页,实际应该多于这个数,因为我坐在中间,后面的我看不到。居然有一个人在睡觉,寒!
我发现现场绝大多数都不是项目经理,大家对VSTS也不了解,有些人以为VSTS是VS.Net。大家对CMMI等方法论也不了解。
觉得微软有必要控制一下受课人群的质量,比如说讲项目管理的课程应该受课人群起码有一些项目经验才行,因为开发人员对于项目管理的一些过程和方法论根本就不感兴趣,估计有些人还以为是来培训Coding的呢:)
先来个统计,这次培训到场的有32个,现场的位置一共有48个,估计是有些人报名了,但没有来。全场共有4个女生,看来这个行业中还是男生的天下啊。在讲课的时候,发现现场最少有三个人一直在看网页,实际应该多于这个数,因为我坐在中间,后面的我看不到。居然有一个人在睡觉,寒!
我发现现场绝大多数都不是项目经理,大家对VSTS也不了解,有些人以为VSTS是VS.Net。大家对CMMI等方法论也不了解。
觉得微软有必要控制一下受课人群的质量,比如说讲项目管理的课程应该受课人群起码有一些项目经验才行,因为开发人员对于项目管理的一些过程和方法论根本就不感兴趣,估计有些人还以为是来培训Coding的呢:)
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