[T.13]团队项目:Alpha阶段项目总结
[T.13]团队项目:Alpha阶段项目总结
| 项目 | 内容 |
|---|---|
| 这个作业属于哪个课程 | 2025年春季软件工程(罗杰、任健) |
| 这个作业的要求在哪里 | [T.13] 团队项目:Alpha 阶段项目总结 |
| 我在这个课程的目标是 | 学习软件工程知识和软件开发中的通用方法,提升实际项目开发的能力,参与从需求分析、设计、编码、测试到维护的完整软件开发流程,并完成一个完整、实用、好用的软件 |
| 这个作业在哪个具体方面帮助我实现目标 | 进行实际软件开发,并发布软件的alpha迭代版本 |
一、设想和目标
-
我们的软件要解决什么问题?是否定义得很清楚?是否对典型用户和典型场景有清晰的描述?
- 缺乏一站式文献阅读和笔记记录的平台
- 是
- 是
-
我们达到目标了么(原计划的功能做到了几个? 按照原计划交付时间交付了么? 原计划达到的用户数量达到了么?)
- Alpha阶段功能基本完成
- 按照计划时间交付
- 还没进行大规模用户测试,故没有达到用户数量
-
和上一个阶段相比,团队软件工程的质量提高了么? 在什么地方有提高,具体提高了多少,如何衡量的?
- 提高了
- 在团队代码规范、项目管理等方面,通过飞书文档、github issue等衡量
-
用户量, 用户对重要功能的接受程度和我们事先的预想一致么? 我们离目标更近了么?
- 一致
- 离目标更近了
有什么经验教训? 如果历史重来一遍, 我们会做什么改进?
使用组件库(Talwind CSS)之前没有进行充分调研, 出现了很多bug. 应该在使用Vue组件之前进行充分调研.
二、计划
-
是否有充足的时间来做计划?
- 是
-
团队在计划阶段是如何解决同事们对于计划的不同意见的?
- 开讨论会
-
你原计划的工作是否最后都做完了? 如果有没做完的,为什么?
- 是
-
有没有发现你做了一些事后看来没必要或没多大价值的事?
- 写了个基于github action的代码风格检测
- 部分接口没有商量清楚
-
是否每一项任务都有清楚定义和衡量的交付件?
- 是
-
是否项目的整个过程都按照计划进行,项目出了什么意外?有什么风险是当时没有估计到的,为什么没有估计到?
- 性能太慢,对于耦合性和应用性如何平衡
- 上线前几天域名被腾讯云ban了,要求备案
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在计划中有没有留下缓冲区,缓冲区有作用么?
- 有,让项目更加充分的测试
-
将来的计划会做什么修改?(例如:缓冲区的定义,加班)
- 整合不同页面时花费很多时间,需要留出更多的缓冲区
我们学到了什么? 如果历史重来一遍,我们会做什么改进?
不要过度高估自己,提早沟通;APIFOX中接口定义模糊,需要改进。
三、资源
-
我们有足够的资源来完成各项任务么?
- 有,服务器资源足够
-
各项任务所需的时间和其他资源是如何估计的,精度如何?
- 根据经验估计,具体到小时
- 精度比较好
-
测试的时间,人力和软件/硬件资源是否足够? 对于那些不需要编程的资源 (美工设计/文案)是否低估难度?
- 足够
- 由前端同学统一设计,完成的较为良好
-
你有没有感到你做的事情可以让别人来做(更有效率)?
- 有,部分前端模块存在分工问题,但出于整体性只能自己来做
有什么经验教训? 如果历史重来一遍,我们会做什么改进?
分工存在一些问题,部分模块应当进行细分。
四、变更管理
-
每个相关的员工都及时知道了变更的消息?
- 在微信群中及时通知
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我们采用了什么办法决定“推迟”和“必须实现”的功能?
- Alpha阶段规定的功能是必须实现的
- Beta阶段或选择性功能可以推迟
- 其中由于PDF批注功能难度较大进行推迟
-
项目的出口条件(Exit Criteria – 什么叫“做好了”)有清晰的定义么?
- 有,见Alpha阶段功能说明书的验收标准
-
对于可能的变更是否能制定应急计划?
- 是
-
员工是否能够有效地处理意料之外的工作请求?
- 是
我们学到了什么? 如果历史重来一遍, 我们会做什么改进?
更加及时在群里进行消息回复。
五、设计/实现
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设计工作在什么时候,由谁来完成的?是合适的时间,合适的人么?
- 功能设计工作在选题阶段完成,大家开会研讨
- 页面设计由前端完成
- 是合适的时间、合适的人
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设计工作有没有碰到模棱两可的情况,团队是如何解决的?
- 前端页面设计有遇到
- 大家共同商量,从用户角度考虑
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团队是否运用单元测试(unit test),测试驱动的开发(TDD)、UML, 或者其他工具来帮助设计和实现?这些工具有效么? 比较项目开始的 UML 文档和现在的状态有什么区别?这些区别如何产生的?是否要更新 UML 文档?
- 运用了单元测试
- 有效
- 我们使用UML画了项目交互时序图,项目开始和现在变化不大,证明功能设计比较合理
-
什么功能产生的Bug最多,为什么?在发布之后发现了什么重要的bug? 为什么我们在设计/开发的时候没有想到这些情况?
- 文献管理功能,原因是文献管理页面的层级结构比较复杂,同时对于组件库还需要进行修改
- 因为没有进行实践,问题是在实践中出现的
- 代码复审(Code Review)是如何进行的,是否严格执行了代码规范?
- 由PM进行代码复审
- 我们使用了ES-lint进行前端代码风格检测
我们学到了什么? 如果历史重来一遍,我们会做什么改进?
- 我们学到了用户场景驱动开发。需要在开发同时进行及时测试。
六、测试/发布
-
团队是否有一个测试计划?为什么没有?
- 有
-
是否进行了正式的验收测试?
- 有
-
团队是否有测试工具来帮助测试?
- 有,Apifox
很多团队用大量低效率的手动测试,请提出改进计划:至少一个方面的测试要用自动化的测试工具,自动化的测试结果报告,比较测试结果的差异,等等。
使用pytest等进行单元测试,后端使用python模拟大量用户向服务器发送请求。
-
团队是如何测量并跟踪软件的效能(Performance)的?压力测试(Stress Test)呢? 从软件实际运行的结果来看,这些测试工作有用么?应该有哪些改进?
- 观察数据返回时间
- 压力测试使用软件JMETER
- 有用,应该找一些更好用的测试软件
-
在发布的过程中发现了哪些意外问题?
- https的nginx代理问题
我们学到了什么? 如果重来一遍,我们会做什么改进?
我们学到了测试的重要性;我们会尽早进行测试工作。
七、团队的角色,管理,合作
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团队的每个角色是如何确定的,是不是人尽其才?
- 根据大家个人意愿优先分配,算是人尽其才
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团队成员之间有互相帮助么?
- 有
-
当出现项目管理、合作方面的问题时,团队成员如何解决问题?
- 通过开讨论会,微信交流等方式
-
每个成员明确公开地表示对成员帮助的感谢 :
-
高悠然:我感谢 韩昕睿______对我的帮助, 因为某个具体的事情: 及时更新我的接口要求________
-
杜启嵘:我感谢大家对我的帮助,因为某个具体的事情:感谢大家非常支持我的工作
-
田培瑄:我感谢李国庆、韩昕睿对我的帮助,因为及时满足我对接口的需求
-
杨可清:我感谢 杜启嵘对我的帮助, 因为帮助测试与开发人员沟通,能给及时完成测试工作
-
韩昕睿:感谢四位前端同学对我的帮助,让前后端对接顺利
-
赵泽文:感谢高悠然,及时提醒我修改出的临时bug
-
李国庆:我感谢 韩昕睿对我的帮助, 因为某个具体的事情: 在我忙的帮我完成我的任务
-
石通:我感谢高悠然对我的帮助,因为我们一块开发文献管理的页面,在假期也能够很及时的交流,在开发过程中也给了我很多技术上的帮助
八、额外问题
-
对比敏捷的原则,你觉得你们小组做得最好的是什么?
- 沟通非常及时,简洁、定期反思
-
什么是在下个阶段要改进的地方?越具体越好。
- 初期需求分解颗粒度过粗,导致回收站功能被遗漏
- 采用INVEST原则拆分用户故事,新增"验收条件"字段明确定义DoD
九、总结:
- 你觉得团队目前的状态属于 CMM/CMMI 中的哪个档次?
- 3级,定义级
- 你觉得团队目前处于 萌芽/磨合/规范/创造 阶段的哪一个阶段?
- 规范
- 你觉得团队在这个里程碑相比前一个里程碑有什么改进?
- 大家磨合程度更好了
- 你觉得目前最需要改进的一个方面是什么?
- 提高代码质量
- 对照敏捷开发的原则, 你觉得你们小组做得最好的是哪几个原则? 请列出具体的事例。
- 频繁交付:每完成新功能/修复bug都进行发布,运维同学做了CI/CD
- 欢迎变化:及时根据需求改变产品
- 面对面交流:及时开讨论会
- 定期反思:经常开组会进行问题讨论
正如我们前面提到的, 软件的质量 = 程序的质量 + 软件工程的质量,那团队在下一阶段应该如何提高软件工程的质量呢?
- 代码管理的质量具体应该如何提高? 代码复审和代码规范的质量应该如何提高?
- 注意代码风格和项目结构
- 需要更多人进行代码复审,除了PM之外还需要功能相关人员进行确认
- 整个程序的架构如何具体提高? 如何通过重构等方法提高质量,如何衡量质量的提高?
- 我们使用的是框架的架构
- 其它软件工具的应用,应该如何提高?
- 在熟悉软件工具的功能之后可以更好的使用
- 项目管理有哪些具体的提高?
- 通过飞书、微信、github等多平台进行项目管理
- 项目跟踪用户数据方面,计划要提高什么地方?例如你们是如何知道每日/周活跃用户等数据的?
- 进行了用户数据统计并展示在项目首页
- 项目文档的质量如何提高?
- 花更多时间和精力完成文档,尽量做到详实
- 对于人的领导和管理, 有什么具体可以改进的地方? 请看《构建之法》关于PM、绩效考核的章节, 或者 《人件》等参考书
- PM应当提高领导力,提高与不同性格的团队成员的功能和交流能力
- 对于软件工程的理论,规律有什么心得体会或不同意见? 请看阅读作业。 (这个作业的期中阅读)
- 我们在Alpha阶段中,较为良好的实践了软件工程中敏捷软工的理论
发布博客时,要附上全组讨论的照片。



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