摘要:        
聊起360评估的目的是什么?其实顾名思义,360度就是从各个角度评估。那么这每个角度对应的是什么呢,就是在日常协作中来自不同的关系对象,他们站在他们的角度来对当前的被评价人进行评估反馈。比如我们每一个个体在家庭这个单位中会担起好几个角色,既是子女也是父母还是妻子丈夫,那么在每个角色对于的关系人他们对    阅读全文
posted @ 2021-12-30 18:07
简简人事
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摘要:        
360评估工具从上世纪八十年代引入中国以来,经过近四十年的普及和应用,目前在国内的中大型公司80%以上都在使用或曾使用360度评估来促进组织发展。尤其是近几年经济增速放缓的大前提下,再加上疫情的冲击,各行各业一片红海,内卷严重。前些年大部分领域都有很多低垂的果实,产业随便做做增长速度飞快,粗放式组织    阅读全文
posted @ 2021-12-30 16:58
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         浙公网安备 33010602011771号
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