gained wisdom with life

摘要： 本导入指引乃由台湾QR/ECR委员会之下的信息应用小组，于89年1月至5月间，经过四次会议，汇集了台湾目前已导入以及准备导入VMI公司的经验，讨论出来的结果。台湾QR/ECR委员会乃依据经济部商业司『网际网络商业应用计画』而成立，宗旨在推动和建立台湾QR/ECR环境，以提升产业竞争力。委员会成员包括20多家台湾流通业大厂，并设置秘书组及四个工作小组，品类工作小组、物流配送工作小组、信息应... 阅读全文

摘要： 纪惟明 主讲 林宁 整理 在目标管理中，有一项原则，叫做「SMART」，分别由「Specific、Measurable、Attractive、Realistic、Traceable」五个字组成。这是订定工作目标时必须谨记的五项要点。Smart原则一/Specific Specific意指具体的，订定目标必须明确而不笼统。例如，很多人想减肥，但减肥不是目标、因为这目标太... 阅读全文

摘要： 对于触发器，sql server 中的这个概念应该用的最多，很多人担心性能太差，而不予采用。而 msmq 中的trigger 则相反，比自己写代码轮询一个queue 中的消息，则方便很多。适合的场景：各种各样的客户端通过调用web service 或者remoting， 提交定单信息。服务端将这些消息发送到对应的各个队列中。后台的应用程序监视队列，retrieve 队列中的消息，做处理。只所... 阅读全文

摘要： 最近微软网站上新增了一个面向架构师的网站。http://www.microsoft.com/architecture包含一些对新技术的展望，详细描述，案例分享。杂志的电子版本可以下载。 请大家参考。 阅读全文

摘要： 一、部门关健绩效指标（KPI）划分为六个部分，即：人事360度考核KPI、质量考核KPI、成本考核KPI、交期考核KPI、时效考核KPI及5S现场考核KPI，并根据功能别和职位别不同进行分解及赋予不同权重。六个部分的关键绩效指标（KPI）考核的综合积分（即为：部门的整体绩效分），同本部门不同岗位（参照《职阶表》）的考核工资挂钩。同时，部门的整体绩效分还与公司年度整体效益挂勾，根据公司年度效益比... 阅读全文

摘要： 微软.net framework工具集帮助http://msdn.microsoft.com/library/chs/default.asp?url=/library/CHS/cptools/html/cpconmsildisassemblerildasmexe.asp 阅读全文

摘要： 在物流系统开发过程中碰到这样一个问题，项目组的人讨论了很久用了这样的解决方法， 肯定还有地方需要优化，我先把我们的思路写出来，哪位朋友比较感兴趣，帮忙优化一下。 某储位档是已经按照优先级别排序的集合，字段有[储位代码(locationcode)，储位产品存放数量(pilenum),优先级(level)] 现在要从该表中按照排好的顺序取出150个产品。... 阅读全文

摘要： 这是我2年前离开maxense写给公司老总的一封建议书,今天偶尔翻到,重新阅读想象当年年轻的丰采转眼已成过眼烟云,不胜唏嘘:岁月如水,青春年华哗哗流向往昔,呵呵, 总经理: 上次晚上和你谈话后,想了很多. 两年的热血和青春都洒在了这里,这几天,每次想到走,我心里都很沉重,我想我还是很热爱大理公司. 所以,就把自己这2年来在公司的一些感受和给公司... 阅读全文

摘要： 現在負責的一個ERP項目部署的時候,要部署到server群集中,包括應用程序群集和數據庫群集,以實現應用程序負載平衡和數據庫故障轉移.但是,我對群集部署這方面了解甚少,比如IIS群集部署的需要使用哪些工具?要做那些設定?硬件方面有沒有特別的需求?等等. 希望有經驗的朋友提供一些建議和相關資料,也希望對這些問題感興趣的朋友能共同進行探討, 阅读全文

摘要： 決定離開原來的公司了,到新公司負責一個比較大的項目.一個物流系統的case,要做的工作比較有挑戰性,待遇也好了一些.要做的工作很多,估計未來的一段時間裡會特別忙.1,組建一個新的net開發團隊,大約10人左右2,物流系統的開發計畫3,物流系統的系統設計 阅读全文