观《浪潮之巅前九章》有感

       观看本书之后，我得出一个结论:舍不得孩子套不着狼。没有足够的付出，想要得到好的回报是十分困难的。就拿AT&T的贝尔实验室为例，它的成功很大一部分原因是因为AT&T的舍得，正因为他们舍得将公司产值的百分之三用于贝尔实验室的打造，才能引来世界上众多伟大的科学家，才能让贝尔实验室成为世界上顶尖的实验室，当然，也正是因为这些伟大科学家的产品，才能让AT&T在那个年代更加繁荣（如果不是因为美国反垄断政策的存在）。

       个人或者国家领域的研究，可以存在大量的理论研究。但是作为企业，作为公司，如果不能够将研究和产品相结合，那么你的研究很大一部分就是浪费自己的钱！他们是不应该存在于公司的。正是因为IBM的CEO能够在IBM危难之时发现这个问题，IBM才能幸存，没有像AT&T那样几乎退出历史的舞台，才能继续在世界上最大企业之一占有一席之地。当然，IBM的成功还让我领会到一个企业在做大之后，每一步都是如履薄冰，与其花大力气在自己不是很在行的领域内，还不如放弃那些领域，等到自己有实力去完全争夺之时在出手，以使自己能够有一条好的退路，IBM的幸存也正是因为他们的保守，保守或许会让你失去无数的机会，但是也能让你创造无限的奇迹！而反观惠普，正是因为它的发展太过迅速，在自己在那个领域的根基还没有站稳时，便迅速的发展自己的生产线，结果使自己进去看一个困境（当然，惠普当时的失败不仅仅是这一个原因）。

      创新的意义在于它不仅能够推动社会的进步，还能够让你成为一个新兴领域的主宰（当然得有合适的方法），要想在残酷的市场中为自己保留一些空间，创新的精神是必不可少的！

      在遇见自己无法从正面解决的困难时，要懂得换个方法继续前进，那可能会让我们得到一些额外的收获。乔布斯在认识到苹果封闭式的软硬件的弊端是他自己无法很好解决的时候所做出的决定就是一个很好的例子，不仅解决了自己，还能让社会中大量有兴趣的开源工程师为苹果开发软件。

      运气对一个人或者企业的成功是必不可少的，没有谁能够避免。天时地利人和，如果样样都得具备，那么你不成功也几乎不可能了。就拿思科和IBM来举个例子———如果路由器开发的时间不对（早点或者晚点）；如果当时他们的产品没有风投公司看重；如果当时那些大型公司不是因为在相互竞争中没有空下来研发兼容的路由器。那么今天或许就没有思科这个公司了。又如IBM，本来美国的反垄断政策是那些大公司特别讨厌的，但是确是这个让IBM讨厌的法规在经济危机时救了他们一命。这些不正是因为他们的运气让他们成功了吗。其他公司也有各种各样的运气使他们能够成功，这里也不一一介绍。

     所谓领袖领袖，领袖就得有领袖的风范。思科的CEO钱伯斯和微软的比尔是我认为前10章最有领袖风范的两个人（虽然比尔十分的奸诈）。思科一天天的做好做大，一路风顺，我认为这几乎都是因为他们CEO钱伯斯伟大的胸怀与远见的眼光。而比尔在当时微软还很小时，他没有苹果，IBM做得那么大，那么有钱。但正是因为他远见卓越发现了苹果那种桌面的优点和前途，以及他对imAllchin的诚意（也可以说是他有胸怀，因为imAllchin根本瞧不上他们，他没有任性的和imAllchin闹翻而是打动他）打动了后者，那么微软可能会成为苹果统一世界市场的牺牲者。所以，领袖风范对企业的成功特别也是十分重要。

     总得来说，我从前九章里面得到的最重要的信息是：天时地利人和，我认为最重要的是人和！人是高智商动物，既然有实事造英雄这个说法就一定有他的道理。在成功的道路上，运气有一个十分重要的地位，但是确不是无法取代（只是想要取代它，困难不是一般大）！只要领袖足够优秀，那么一切困难都不是事！！！