测试思维

面试中很经常看到一个问题就是“给你一个登录页面/给你一根笔，你怎么测试”。

实际上面试官主要考察的是你的测试思维，这个时候你要从以下几个方面去回答：UI测试、功能测试、用户体验、安全性、性能等等几个方面。

然后每个方面进行扩展，简单讲述几个用例即可。

 

熟练背好测试思维的几个方向

背好测试思维的几个方向的目的，是希望在面对面试官问题的时候，你能有条不紊的阐述你的测试思路，除了减少自己内心的紧张感外，同时能给面试官展示你自信的一面。

 

将测试大纲结合到你的实际工作经验中

面试官除了会问你某个东西怎么测试外，还会关注你的简历内的经验，从简历内挑选一个来进行深度考察。

例如简历中如果写了财务模块的测试，那相对应的在面试前你就要对该模块进行简单的总结。以下是我的简单总结，仅供参考：

• UI测试：通过对比UI效果图进行出纳记账、凭证记账等UI测试； 

• 字段规则校验：检测页面字段的必填、非必填、合法、不合法规则；检测页面字段间的关联规则；

• 业务逻辑校验：主要分为正向逻辑、逆向逻辑、前后端交互数据同步等方向；

• 暴力测试：同一条数据重复提交检验、请求超时校验、请求中断校验等；

• 安全测试：凭证借贷方金额不一致测试、重复保存测试；

• 性能测试：报表查询统计时，报表从打开到数据展示的时间（响应时间）等。