摘要: 一个团队各项任务能否顺利完成,关键看员工的执行力,而员工执行力的发挥,取决于组织对员工的合理分工。 分工合理,能调动员工的积极性,分工不合理,便会扼杀积极性。 那么如何才能做到合理分工呢? 有些人认为分工就是把工作内容拆成一个个小任务,然后让员工去分头完成。这只是最基本的任务分派,我认为的团队分工, 阅读全文
posted @ 2022-11-01 01:35 智慧园区-老朱 阅读(554) 评论(0) 推荐(0)