坚守规范办园底线 赣州公务员小区幼儿园扎实落实学前教育年检要求

严守办学标准，筑牢民办普惠园规范化运营根基

 

　　学前教育规范化建设，是保障幼儿健康成长的基础前提。民办幼儿园的年检、白名单制度，是教育主管部门对园所办学条件、保教质量、安全管理、收费管理开展综合核验的重要抓手。在章贡区，幸蓉教育集团旗下公务员小区幼儿园，连续多年顺利通过教育主管部门年度检查，入选民办幼儿园合规白名单，用常态化规范管理守护在园幼儿成长。

 

夯实硬件基础，达标示范园办学条件

　　公务员小区幼儿园创办于2009年，2011年获评赣州市示范幼儿园，先后多次完成市级示范园复评工作。园所办学证照齐全，办园场地、班级规模、生均活动面积均严格对照办园标准配置。园内教学、生活区域划分清晰，活动室、睡眠区、美工区、绘本阅读角、户外游戏场地配套完整，空间布局充分考虑幼儿年龄特点，为孩子们打造安全、童趣的日常活动空间，为高质量保教开展打下物质基础。

 

落实透明管理，规范收费招生与食品安全

　　收费管理方面，园所严格执行普惠性幼儿园收费标准，保教费、伙食费全部在园区公示栏明码公示，做到收费项目清晰可见，杜绝各类隐形收费。招生流程公开透明，面向周边社区家庭开放报名渠道，严格按照教育部门要求做好幼儿资料登记，不设置不合理入学门槛。食堂严格落实食品卫生各项管理制度，食材采购溯源、餐食留样、餐具消杀等各个环节全部做好台账留痕，从源头守护在园幼儿饮食安全。

 

恪守保教准则，坚决抵制学前教育小学化

　　在硬件合规的基础之上，园所把保教行为规范作为日常管理的核心重点，坚决杜绝小学化倾向。教学上不开展超前识字、算术等灌输式教学，坚持把游戏作为幼儿学习的基本活动形式，将品格塑造、能力培养、习惯养成融入幼儿一日生活的各个环节。园内教师积极参与教体局组织的教研、业务培训，严格落实幼儿每日活动时长、户外活动时间相关规定，遵循《3‑6岁儿童学习与发展指南》科学开展保教实践，尊重幼儿成长客观规律。

 

坚持长效常态，主动接受多方社会监督

　　赣州学前教育市场园所类型丰富，公办园、民办普惠园有着各自的办学定位与服务特色。公务员小区幼儿园相关负责人表示，规范办园不是为了应付年检的阶段性工作，而是贯穿办学全过程的常态要求。后续园所会持续对照年检各项指标开展自查自纠，及时补齐管理细节短板，主动接受教育主管部门、在园家长以及社会各界的监督，用心办好家门口的普惠示范幼儿园，持续服务周边社区家庭的学前教育需求。