经管类新书点评

摘要： 行为设计学:打造峰值体验 两位作者是教授、研究员。本书的写法是常见的先打枪后画靶子的做法，全书基于一个心理学现象扩充而来：人们会根据两个关键的时刻来评判一段体验的好坏：（1）最好或是最坏的时刻，也就是“峰值时刻”；（2）结尾。基于这个实验，作者给出他们的研究结果，分了4大节许多小节阐述，用故事或个案 阅读全文

摘要： 深度管理:突破管理困境的25条黄金法则 实际内容是一些管理技巧的清单，加上一些编造的小故事把这些清单支撑为一本书。 作者把管理者分为四种：利用型，取悦型，玩家型，赢家型。赢家型管理者也被作者称作“赢得漂亮的管理者”。书中内容就是赢得漂亮的管理者的管理技巧清单，包括提高会议效率，提高决策质量，提出好问 阅读全文