基本的技能：50-70'
1.给你的下级明确的指令： definite instruction
在什么时间范围内作什么事情，注意什么，验收标准是什么
2.准确理解上级给出的指令并分解： Request breakdown
3.监控进度和质量 Monitor progress and quality
4.本岗位的基本从业技能，如IT技能，管理工具如例会/流程表格/模板 domain knowladge supporting tools
5.带头和示范
必要技能：70－85
1.给下级工作时的指导，为他们服务，帮助解决问题； assist them to archive goal
2.横向协调交流、合理调配资源的能力； comunication and cooperation
3.激励，让他们明白为什么 spirit up
4.决策能力 decision making
5.汇报与反馈能力 report to
高级技能 85－100‘
1. 1：1的职业上的指导和帮助 Being career coach
2.资源需求计划，工作规划与预期 long-term resourcing and planing
3.必要的方法论和逻辑思维能力，并让团队接收 methodology
4.说服、妥协 persuade
5.辅助上级决策的能力
6.培养你的接班人
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