摘要:
大概在两年以前,我无意间在网络上发现了《代码大全》这本书。出于对代码的兴趣,我下载了该书的扫描版,遗憾的是,在我用阅读器打开这本书后,我仅仅是扫描了一下,便关闭了它。我没有继续读下去,因为它没有提供我当时所需要的东西。两年之后,我有幸参与了微软亚研院的现代软件工程这门课程,而《代码大全》恰好成为了课程的教材之一。当两年后的我再次翻开这本书时,我才知道,这本书是多么珍贵,对于生活在代码中的我有多么大的价值。 好的问题对于我们去理解一本书有很大的帮助,在阅读《代码大全》的过程中,我也遇到了不少的问题,有的问题我已经找到很好的答案,有的问题还需要我们共同探讨,在这里,我就为大家分享一些我在读书过程. 阅读全文
posted @ 2011-10-10 21:12
Rosting
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摘要:
Member Current Day’s Work Next Day’s Work Notes Ao Tang task278: 构建候选人图表模型 task 279: 分析Author-Author图,产生候选... 阅读全文
posted @ 2011-10-10 15:47
Rosting
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摘要:
假设Rosting Corporation已经进军微博界一段时间,董事会任命我负责微博业务,给我们的目标就是做国内最好的微博,时限一年。这篇文章就是要介绍下我们的发展战略。畅想畅想,欢迎拍砖。首先分析一下,微博用户的典型特点:1)容易受广告影响,但品牌忠诚度高,生活态度积极向上2)个性强烈,求知欲强,善于表现,自我为中心倾向明显男性用户将微博当做发表观点、传播思想的平台。女性用户将微博当做抒发情感、感悟生活的平台。企业用户,他们将微博作为企业宣传窗口、广告平台。还有一些媒体用户、公益组织用户等等。已经想到的核心战略有如下:1、强大的神经网络。根据全球、全国各种突发事件、重大事件及时行动,扩大 阅读全文
posted @ 2011-10-10 12:49
Rosting
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摘要:
很荣幸能在MSRA上邹老师的软件工程课。我选用的教材是《移山之道》。自翻开书起,我就被作者的匠心独运所吸引:以故事贯穿通篇结构,在实战中讲授方法和缘由。书中也包含了很多古文学知识,每每用到恰到好处,只见作者信手拈来,令人叹为观止。这是题外话,我在这里主要是分享一下阅读《移山之道》的时候想到的几个疑惑。一 如何评价成员的工作个人觉得这是个很值得讨论的话题,网上也有一些观点,大多是围绕几个方向,比如多劳多得、量化与非量化、区分不同岗位、代码规范等。很多人都有自己的体会,比如“如何评价个人在软件开发团队中的绩效 ”(http://www.cnblogs.com/rosting/archive/201 阅读全文
posted @ 2011-10-10 02:28
Rosting
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