摘要： 工作量、时间和目标常被人遗忘的分离开考虑，从而出现永远完不成的目标，目标定的太高。我们应该时常衡量一下一些必须要完成的和希望完成的目标到底需要多少时间和精力的工作量，需要多少人怎么样来完成。然后科学的安排自己的工作进度，给自己定这么一些硬性的目标。 一年完成二到三篇论文，二篇是底限，一年要完成一个课题，一年要完成一个大的进步，例如掌握幽默的能力，英语听说达到某种水平，... 阅读全文