mthoutai

  博客园  :: 首页  :: 新随笔  :: 联系 :: 订阅 订阅  :: 管理
上一页 1 ··· 135 136 137 138 139 140 141 142 143 ··· 181 下一页

2017年5月22日

摘要: 事实上非常easy,无法导入头文件就自己新建呗 1. 首先编写java代码 class Vrv { public native void printVersion(); static { System.loadLibrary("hadoop"); } public static void main( 阅读全文
posted @ 2017-05-22 20:42 mthoutai 阅读(211) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 数据分析最重要的可能并非你熟悉的编程工具、分析软件。或者统计学知识,而是清楚你所使用的统计知识(统计学、计量、时间序列、非參数等等)背后的原理、如果及其局限性,知道各种数据分析工具(比如数据挖掘)能带来什么,不能带来什么,看到一组统计检验的结果你能言说什么,不能言说什么。 这一切的背后,须要一套完整 阅读全文
posted @ 2017-05-22 19:10 mthoutai 阅读(319) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 在学习Linux时,有时候终端的打印消息对于我们很重要,可是终端显示也是有一定的缓冲空间的。当信息打印许多时,前面的信息就会被覆盖掉。所以这里网上搜索了一下这方面的介绍。现总结例如以下: script 是一个非常使用的工具,同一时候也足够的好玩。script 能够将终端的会话过程录制下来,然后使用 阅读全文
posted @ 2017-05-22 18:30 mthoutai 阅读(576) 评论(0) 推荐(0)

摘要: makefile文件里以下这一部分展开是什么样的呢?。。。mytarget=foo $(mytarget): $(mytarget).c gcc -o $(mytarget) $(mytarget).cmytarget=bar。。。展开是:。。。mytarget=foofoo: foo.c gcc 阅读全文
posted @ 2017-05-22 17:17 mthoutai 阅读(191) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 不知道大家有没有发现过这种问题。我们总认为顶头上司非常蠢。而顶头上司的上司相反看起来非常睿智。所以我们有情况常常喜欢来个“越级“发邮件或者在电梯口碰到上上司。我们的苦衷如滔滔江水般的喷涌而出。所以,今天给大家看个真实案例进行小说化改编的故事,谈一谈“越级汇报“这件事。 我,在一家软件公司上班,项目经 阅读全文
posted @ 2017-05-22 15:52 mthoutai 阅读(663) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 找朋友 Time Limit: 1000ms Memory limit: 65536K 有疑问?点这里^_^ 题目描写叙述 X,作为户外运动的忠实爱好者,总是不想呆在家里。如今,他想把死宅Y从家里拉出来。问从X的家到Y的家的最短时间是多少。 为了简化问题,我们把地图抽象为n*n的矩阵。行编号从上到下 阅读全文
posted @ 2017-05-22 15:06 mthoutai 阅读(155) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 铝壳。非常大气的外壳。200W像素,HI3516C,携带server。创新的产品。欢迎交流:QQ237753582 铝壳。非常大气的外壳。200W像素,HI3516C,携带server。创新的产品。欢迎交流:QQ237753582 阅读全文
posted @ 2017-05-22 13:31 mthoutai 阅读(298) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 一 定义 有限状态机就是一个具有有限数量状态, 而且可以依据对应的操作从一个状态变换到还有一个状态。 而在同一时刻仅仅能处在一种状态下的智能体。 英文:Finite State Machine 简称:FSM 二 最简单的状态机 最简单的状态机:if-else 实际上if-else就是一个最有两种状态 阅读全文
posted @ 2017-05-22 12:01 mthoutai 阅读(513) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 源码例如以下: #include <stdlib.h> #include <stdio.h> //#define Key int #define hl h->l #define hr h->r #define hlr h->l->r #define hll h->l->l #define hrr h 阅读全文
posted @ 2017-05-22 10:34 mthoutai 阅读(342) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 假设你雇佣了一个新的程序猿。那么就应该尽一切可能在他第一天工作时。给他留下良好的印象。这样做的优点非常多:提高人才留下来的概率。这样就不必再花人力物力去招聘替代人员。他可能会告诉他的同行。从而提升公司口碑,以后的招聘将会更easy;提高人员士气,让员工更卖命地为你工作;等等等等。 1.在他们来之前为 阅读全文
posted @ 2017-05-22 09:29 mthoutai 阅读(200) 评论(0) 推荐(0)

上一页 1 ··· 135 136 137 138 139 140 141 142 143 ··· 181 下一页