摘要: # 一、什么是背景调查 调查候选人的身份、提供的材料信息、履历的真实性,以及过往工作表现。有时还包括诉讼情况、社会关系等内容。 # 二、为什么要做背景调查 ### 规避风险 1. 胜任力风险 2. 法律风险 3. 职业操守风险 4. 成本风险 ### 背景调查的价值 1. 筛除提供了虚假信息的候选人 阅读全文
posted @ 2023-06-03 14:55 风华神使 阅读(121) 评论(0) 推荐(0)