上一页 1 ··· 5 6 7 8 9 10 下一页
摘要: 企业数智化,用搭贝就够了! 先试用,满意后再付款,使用 不满意无理由退款! 历经飞书 资质、安全、生态适配 等多轮严苛人工审核,搭贝凭借扎实零代码技术与百万企业服务经验成功入驻,成为 少数 通过全流程审核的零代码工具。 搭贝打破行业痛点,在绝大多数服务商对 “退款” 避而不谈的行业现状下,搭贝打破企 阅读全文
posted @ 2026-02-25 09:54 搭贝 阅读(6) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 企业数智化,用搭贝就够了! 先试用,满意后再付款,使用 不满意无理由退款! 专注企业数字化的零代码智能平台 搭贝,凭借过硬产品力与优质服务,成功入驻“钉钉严选”商城,获权威平台官方背书,为企业数字化转型提供更可靠的高效解决方案。 钉钉严选-用极致严苛,打造企业服务放心之选 “钉钉严选”以 好品质、好 阅读全文
posted @ 2026-02-25 09:36 搭贝 阅读(4) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 企业数智化,用搭贝就够了! 先试用,满意后再付款,使用 不满意无理由退款! 一、内容摘要 中海国亚是 100-200 人规模环保工程企业,业务覆盖项目施工、资质管理等,此前多模块数据分散、人工管理效率低。引入 系统 后,实现 资质 / 人事 / 行政 / 项目 全流程数字化,资质漏办率降为 0,项目 阅读全文
posted @ 2026-02-25 08:00 搭贝 阅读(10) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 企业数智化,用搭贝就够了! 先试用,满意后再付款,使用 不满意无理由退款! 一、内容摘要 楚雄建伟电子商贸是电商企业,此前销售订单、工单管理分散,效率低。使用 搭贝 销售工单系统 后,实现 客户、工单、库存、订单 全流程线上化管理,提升销售运营效率。 二、客户情况 楚雄建伟电子商贸有限公司成立于20 阅读全文
posted @ 2026-02-24 16:05 搭贝 阅读(10) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 企业数智化,用搭贝就够了! 先试用,满意后再付款,使用 不满意无理由退款! 一、内容摘要 山西鑫佟博睿商贸为商贸企业,面临库存混乱、销售统计低效、财务核算繁琐等痛点。通过 搭贝 销售管理应用 的 库存、销售、财务 等模块,实现库存精准管控、销售数据实时可视、财务流程高效规范,运营效率显著提升。 二、 阅读全文
posted @ 2026-02-24 15:53 搭贝 阅读(6) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 企业数智化,用搭贝就够了! 先试用,满意后再付款,使用 不满意无理由退款! 一、内容摘要 四川省宏图建设集团有限公司是建筑工程行业企业,在项目管理中面临多环节协同难、数据分散等问题,通过 搭贝 建筑工程项目管理系统,实现 投标、施工、财务、物资 等全流程数字化管理,提升了项目管理效率与数据透明度。 阅读全文
posted @ 2026-02-24 11:07 搭贝 阅读(10) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 1. 简介 1.1 场景简介 搭贝发票管理插件支持连接电子税务局,自动开具数电蓝票,并返回发票日期、发票号码、发票文件、发票地址等信息,且可设置邮箱进行发票的发送 1.2 应用场景 常用于根据销售订单、开票申请等进行自动开具发票,并通过邮件进行发票的发送 1.3 预期效果 开票申请人提交开票申请信息 阅读全文
posted @ 2026-01-23 18:21 搭贝 阅读(12) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 企业数智化,用搭贝就够了! 先试用,满意后再付款,使用 不满意无理由退款! 1. 系统背景 在企业运营中,审批系统是一项基础却又关键的工作,直接关乎人力成本、工作效率与员工满意度。但传统审批方式存在诸多难题,给企业带来不少困扰。 员工请假,出差审批,传统方式下,一旦出现变动,人员需重新纸质审批,沟通 阅读全文
posted @ 2026-01-12 15:21 搭贝 阅读(7) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 企业数智化,用搭贝就够了! 先试用,满意后再付款,使用 不满意无理由退款! 1. 系统背景 在企业运营中,员工排班是一项基础却又关键的工作,直接关乎人力成本、工作效率与员工满意度。但传统员工排班方式存在诸多难题,给企业带来不少困扰。 人工排班流程繁琐且易出错。排班人员需综合考虑员工技能、工作经验、休 阅读全文
posted @ 2026-01-12 15:11 搭贝 阅读(14) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 1. 系统背景 在企业运营中,员工排班是一项基础却又关键的工作,直接关乎人力成本、工作效率与员工满意度。但传统员工排班方式存在诸多难题,给企业带来不少困扰。 人工排班流程繁琐且易出错。排班人员需综合考虑员工技能、工作经验、休息需求等,稍有疏忽就可能出现排班不合理的情况。例如,某零售企业在节假日促销期 阅读全文
posted @ 2026-01-12 14:30 搭贝 阅读(11) 评论(0) 推荐(0)
上一页 1 ··· 5 6 7 8 9 10 下一页