2019年3月20日
摘要: 1,支持cui和cuix。 2,菜单组重复加载或显示,C#下都会崩溃。所以要判断。 3,菜单加到最后。阅读全文
posted @ 2019-03-20 18:27 软件架构师何志丹 阅读(30) 评论(0) 编辑
  2019年2月10日
摘要: 1 为什么需要公共组1.1 专业化分工带来高效一 对软件开发而言,专业化分工的好处专业化分工使得每个软件工程师需要的知识和技能减少,这意味着: 降低了软件工程师的成长难度,降低了学习成本和培训成本。 招聘目标明确化,补充人员变得简单。 每个软件工程师成长目标明确化,方便他们成长。 专业化分工阅读全文
posted @ 2019-02-10 22:30 软件架构师何志丹 阅读(57) 评论(0) 编辑
  2019年1月25日
摘要: 1 面试时间与地点 面试时间:2019年1月17号,面试地点:北京。 2 公司概况 开发的产品是集团内部使用,开发的语言ts脚本语言。目前开发团队15人,目标扩充到30人。目前不加班,年后加班,大老板催的紧。ts非常小众,ts百度不到,百度ts脚本语言才行;大部分开发工程师都是从其他语言转过来的。面阅读全文
posted @ 2019-01-25 11:54 软件架构师何志丹 阅读(47) 评论(1) 编辑
  2019年1月23日
摘要: 软件架构师何志丹 1 总括 1.1 面试时间 2019年1月21号。 1.2 公司概况 员工近20人,其中开发人员6人,全部objectarx(C++),全部老手,一人负责一个模块的设计与编码,学历全部是本科。 1.3 老板疼点 招人难,原因如下: l C++学的慢,所以培养难。 l 不好学,所以学阅读全文
posted @ 2019-01-23 18:27 软件架构师何志丹 阅读(1118) 评论(6) 编辑
  2019年1月11日
摘要: 1 计划 一 第一周:熟悉环境 l 熟悉上级 l 熟悉HR。 l 熟悉产品经理。 l 熟悉测试人员。 l 查看代码,和外向型程序员沟通。 二 第二周:熟悉产品 l 熟悉各产品及所处阶段。 l 熟悉公司战略,熟悉上级对各产品的期望。 l 熟悉各产品的现状。 l 汇总各产品的现状和期望,形成文档。 l 阅读全文
posted @ 2019-01-11 19:46 软件架构师何志丹 阅读(165) 评论(0) 编辑
  2019年1月8日
摘要: 1 术语、概念、假设 标准工时:假定有一个三年工作经验的人,1小时的能完成的工作量。主要用于衡量模块的粒度。 2 规划 2.1 不同阶段核心要素不同 一 项目管理核心三要素 项目管理核心三要素:时间、成本、质量三要素。三者是鱼和熊掌的关系,不可兼得。不同阶段,不同的侧重点不同。 二 竞争策略 基本竞阅读全文
posted @ 2019-01-08 14:55 软件架构师何志丹 阅读(92) 评论(0) 编辑
  2019年1月6日
摘要: 某个总经理电话面试我问的问题,我整理成文档,以提高自己。欢迎大家指教。请大家多帮我找问题。阅读全文
posted @ 2019-01-06 18:58 软件架构师何志丹 阅读(1019) 评论(6) 编辑
  2018年12月31日
摘要: 难点:如何测试。我的解决方式是:a,三种解法,看结果是否一致。b,小数据(100个点),人工排查。第一种方法,暴力法适合小数据。第二种方法:我的改进型。第三种方法:经典方法(分治法)。实验证明1000万数据时,我的算法有优势。暴力算法,O(n2)。我的改进型要点:先对所有数据按Y排序。只比较y距离小阅读全文
posted @ 2018-12-31 15:51 软件架构师何志丹 阅读(59) 评论(0) 编辑