摘要: 所学时间(包括上课) 六个小时 代码量(行) 七百 博客量 两篇 了解到的知识点 第一阶段评价 阅读全文
posted @ 2020-05-15 18:46 S&JH 阅读(59) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 1、遇码则码队: 完成的比较完善,UI还有改进的空间。同时可以把无关紧要的功能去掉,把主要的功能做好。 2、响当当队: 登录界面非常的漂亮,但主页面还是过于简陋,主要功能还有待补充。 3、天公疼憨仔队: 主题比较有特色,但是页面简陋,实现功能过少,教师端功能不够完善。 4、开拓者队: 基本功能已经实 阅读全文
posted @ 2020-05-15 14:53 S&JH 阅读(107) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 所学时间(包括上课) 六个小时 代码量(行) 五百 博客量 一篇 阅读全文
posted @ 2020-05-08 18:44 S&JH 阅读(48) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 所学时间(包括上课) 六个小时 代码量(行) 五百 博客量 六篇 了解到的知识点 阶段冲刺 阅读全文
posted @ 2020-05-03 18:41 S&JH 阅读(65) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 贵族专制和民主政治并不是否定民主和大家共同的智慧的力量,而是最终的合并和统一决策全力要高度统一,团队成员有的创意和意见仍然可以积极的反馈。但是系统架构师必须要注意到,他是为整个系统负责,而不是对系统的某个独立的功能模块负责,我们需要的不是头脑发达却四肢不健全的人,这是让大家无法满意的。因此不能和系统 阅读全文
posted @ 2020-04-25 16:00 S&JH 阅读(92) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 领头羊只能有一个,其他人辅助它来完成任务。没有高低贵贱,只是分工不同。开篇就直接点出这一章节的主要思想,我们在工作中、组建团队时不要始终如一的关注我们团队的人员的数量,有时候人员数量越多反而会拖累整个团队的进度,如现实中大公司有着很多的部门,当其中某个团队项目中牵扯到其他部门时,可能会导致整个项目的 阅读全文
posted @ 2020-04-23 16:00 S&JH 阅读(90) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 职业的烦恼,必须追求完美,由他人来设定目标,供给资源,提供信息。个人的权威和他所承担的责任是不相配的。对于创造者,只有在实现的过程中,才能发现我们构思的不完整性和不一致性。因此,对于理论家而言,书写、试验以及“工作实现”是非常基本和必要的。而我们的构思是有缺陷的,因此总会有 bug。也就是说,我们的 阅读全文
posted @ 2020-04-22 16:00 S&JH 阅读(84) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 一、说在前面 昨天:学习了相关的数据库操作以及页面的跳转。实验了一下在界面上简单的输出所求的数据,为后台数据的整合做铺垫。 今天:对搭建中出现的问题进行查缺补漏。 二、完成情况 throw Exception 后的语句将不再运行。 throw:自己抛自己接。throws:可以抛出多个异常,向上抛。 阅读全文
posted @ 2020-04-22 15:41 S&JH 阅读(72) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 一、说在前面 昨天:完成了个人主页侧边栏的搭建。 今天:学习了相关的数据库操作以及页面的跳转。实验了一下在界面上简单的输出所求的数据,为后台数据的整合做铺垫。 二、完成情况 阅读全文
posted @ 2020-04-21 15:38 S&JH 阅读(72) 评论(0) 推荐(0)
摘要: 一、说在前面 昨天:个人主页页面大框设计基本完成。 今天:个人主页侧边栏的搭建。 二、完成情况 阅读全文
posted @ 2020-04-20 15:35 S&JH 阅读(75) 评论(0) 推荐(0)