摘要：
文章转自：http://portal.vsharing.com/k/KM/2010-12/639733_2.html 国外著名知识管理学者南希·M·狄克逊提出了共有知识(Common knowledge)的概念，她认为，“共有知识是关于know-how的知识，它们产生于内部，是由聪明的员工通过新的或创新的方式在完成组织任务过程中产生的知识，这些共有知识才是知识共享所能真正发挥作用的地方”。 狄 克逊教授所定义的共有知识，是组织成员能够彼此共享的集体经验，是共有的问题解决方案。从组织能力理论角度理解，正是这些共有知识很大程度上构成了组织的 核心能力，是每个公司能够取得成功的关键。因此，对于组 阅读全文
