2012 年 2月随笔档案 - caoshenghe

摘要：最杰出的管理者往往不是那些被多次送去参加管理培训的人。而是那些能够自觉主动利用一切机会丰富自己的知识，并利用一切机会调整自己的行动，以便为了互相的利益而更加成功地与别人一起工作的人。。。。阅读全文

posted @ 2012-02-27 13:35 caoshenghe 阅读(302) 评论(0) 推荐(0)

摘要：提出问题的时候，给出自己的思考，提供思考过的方案阅读全文

posted @ 2012-02-18 22:38 caoshenghe 阅读(171) 评论(0) 推荐(0)

摘要：对部门外的邮件和比较敏感的问题的邮件，要及时请示老板阅读全文

posted @ 2012-02-16 08:15 caoshenghe 阅读(654) 评论(0) 推荐(0)

摘要：教训-- Don't say "Everything is going well" 阅读全文

posted @ 2012-02-16 08:11 caoshenghe 阅读(168) 评论(0) 推荐(0)

摘要：以终为始 -- 想清楚你的目的，然后考虑事情该不该作，话该不该说阅读全文

posted @ 2012-02-16 08:07 caoshenghe 阅读(196) 评论(0) 推荐(0)

Practice First