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2009年8月14日 #

摘要: 在 Framework2.0中,可以选择以下几种通信方式:1. ASP.NET Web Services,提供基于SOAP的交互通信。2 .NET Remoting,主要用于.NET应用程序之间的通信。3 Enterprise Services,支持可扩展的事务性应用程序。4 System.Messaging,通过Microsoft Message Queuing(MSMQ)支持队列消息。5 We... 阅读全文
posted @ 2009-08-14 09:20 callbin 阅读(361) 评论(0) 推荐(0)

2009年8月10日 #

摘要: 一、web服务器负载均衡集群结构和实现方法负载均衡的目的是把客户端提交的任务请求均衡地发送给可用的服务器节点。根据结构的不同Web服务器负载均衡集群主要可以分为两类:集中式负载均衡集群和分布式负载均衡集群。1.1 集中式负载均衡集群在这种方式中,负载平衡的功能是集中在一个前端分配器上的,由该分配器节点来统一执行任务的分配。集中式负载均衡集群结构集中式的负载均衡方式的主要优点是:负载均衡山前端分配器... 阅读全文
posted @ 2009-08-10 14:14 callbin 阅读(448) 评论(0) 推荐(0)

2009年6月22日 #

摘要: 设备选型: 1.工作站:利用现有的微机 2.交换设备:采用某品牌的一款24口百兆交换机,每个端口独享100Mbps带宽,而且都是全双工,实现百兆交换到桌面。 3.网卡 4. 网线 5. RJ-45头 6.服务器:由于该企业的不少资料是各部门要共享的,同时还考虑要配置邮件服务器,所以设置了一台专用服务器。服务器的设计就是要24小时不间断地工作,有极高的稳定性和性能,同时为了保证数据的快速吞吐、安全、... 阅读全文
posted @ 2009-06-22 11:18 callbin 阅读(879) 评论(0) 推荐(0)

2009年6月12日 #

摘要: [代码] 阅读全文
posted @ 2009-06-12 15:44 callbin 阅读(301) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 前台: [代码]CS:[代码]OR:[代码] 阅读全文
posted @ 2009-06-12 15:42 callbin 阅读(1244) 评论(0) 推荐(0)

2009年6月10日 #

摘要: CSS命名规则--参考表****************************************************CSS命名规则**************************************************** 头:header  内容:content/containe  尾:footer  导航:nav  侧栏:sidebar  栏目:column  页面外围... 阅读全文
posted @ 2009-06-10 10:29 callbin 阅读(205) 评论(0) 推荐(0)

2009年5月12日 #

摘要: 搜集来的,很实用,大家来分享,代码在最下方[代码] 阅读全文
posted @ 2009-05-12 12:05 callbin 阅读(584) 评论(0) 推荐(0)

2009年5月11日 #

摘要: 四. IBatisNet组件使用1.DomSqlMapBuilderDomSqlMapBuilder,其作用是根据配置文件创建SqlMap实例。可以通过这个组件从Stream, Uri, FileInfo, or XmlDocument instance 来读取sqlMap.config文件。2.SqlMapSqlMapper是IBatisnet的核心组件,提供数据库操作的基础平台。所有的操作均通... 阅读全文
posted @ 2009-05-11 16:40 callbin 阅读(500) 评论(0) 推荐(0)

摘要: 一. 介绍 平常做企业级应用,需求变化是经常的事,而很多基础代码重复也是很让人头疼的问题。所以很多人会使用一些ORM框架来增强项目的可维护性、可扩展性。IBatis.Net就是一个比较易用的ORM框架,使用起来较为方便、灵活。IBatis.Net是从Ibatis的Java版本移植过来的.NET版本。iBATIS作为一种独特的Data Mapper,使用SQL映射的方式将对象持久化至关系型数据库。简... 阅读全文
posted @ 2009-05-11 16:32 callbin 阅读(442) 评论(0) 推荐(0)

2009年5月6日 #

摘要: 项目团队发展一般会经历这么几个阶段:形成、震荡、规范、发挥形成(Forming)阶段特点:成员对工作和人际关系:高度焦虑状态成员的情绪特点:激动、希望、怀疑、焦急、怀疑在心理上:极不稳定状态应对措施:明确整个团队的方向、目标和任务;为每个人确定职责和角色领导风格:指导型的领导风格震荡(Storming)阶段特点:成员对工作和人际关系:剧烈动荡状态成员的情绪特点:紧张、挫折、不满、对立、抵制应对措施... 阅读全文
posted @ 2009-05-06 11:06 callbin 阅读(597) 评论(0) 推荐(0)

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