连载《一个程序猿的生命周期》- 41.一个时代有一个时代人的使命

     摘要：我们这代人，80后这代人，从农村或山里走出来这代人，站在父辈的肩膀上前行，应该带有使命感。至少，从我的境遇来讲，深知他们那代人很不容易，所以不能辜负他们的期望，尽管他们嘴上没有表达。     

      最近，公司安排回老家的工业园区做实验，为了带着孩子能够和父母一起待几天，尽管是卖苦力的活，也欣然接受了。

      本来今天中午约了人一起吃饭，但是对方有事，就改下周了。晚饭过后，被父母”教育“一顿，大意是：别整天瞎整，老老实实上班，赚点工资，比上不足比下有余就行了，周末带着孩子一家三口出去玩玩或回家来，赚多少钱是多呀，够花就得了，......。总之，说了一大堆，再加之父亲喝了点酒。

     我很理解父母的心情，毕竟他们成家的时候是一穷二白过来的，在《0.一贫如洗的家境》中有介绍。

     但是，一个时代有一个时代人的使命，他们那代人大部分现在还在山里，我算是勉强走出了大山。尽管我是很有想法的人，但是没有多大志向，在城里能够站住脚，为自己的后代尽量打下一些发展的基础，自己老了还回到山里去。与有些初中同学相比这算是有志向的了，并且是能够实现的现实选择。听母亲说：邻村的一个同学至今没有工作；还有一个同学，家里出钱交了首付，贷款30万，现在一个月赚一两千块钱，至今未婚。

     并不是炫耀谁比谁强，只是想表达：我们这代人，80后这代人，从农村或山里走出来这代人，站在父辈的肩膀上前行，应该带有使命感。至少，从我的境遇来讲，深知他们那代人很不容易，所以不能辜负他们的期望，尽管他们嘴上没有表达。我们下一代的境遇又不一样了，他们也有他们的使命，或许努力工作、或许享受生活、亦或战场杀敌......。通理，公司在用老一套的管理方式、说叫方式来管理人员，作为下一代人员极力要突破老一套的思维模式，这就是每一代人不变的使命，否则何谈社会的进步呢！！！

 

     我没有改造世界的志向，也没有毛主席那样的伟力，只是为了那一点使命感而前行，不是糟蹋掉或享受父辈仅有的财富和资产，而是让生活更美好，影响更多的人。例如：我一直在坚持写文章。所以，有些想法也只是谨慎实践、前行，毕竟上有老下有小。

 

    父辈总感觉你还不够成熟，甚至一直到他们离开了这个世界。你再有理，也无力反驳，因为真理不是一个人说了算。所以，在他们”说教“的时候，我保持足够的理性和少有的沉默，带着孩子一家三口出去遛弯了。

 

 

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