摘要: 1、战略目标分解 绩效考核系统能够在线对企业的战略目标进行分解,并按照企业的组织架构进行目标的逐级设定,形成每个部门的工作任务。各部门根据员工的工作内容再形成详细的工作计划与目标,实现企业战略目标的落地。根据企业的战略目标来形成对应的工作任务,能够保障员工的工作方向与企业的目标保持一致。 2、绩效考 阅读全文
posted @ 2023-12-31 23:40 小白同学321 阅读(14) 评论(0) 推荐(0)