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摘要:我在外企和互联网公司都做过技术面试官,见过不少简历,也经历过筛选简历的流程。在面试前,简历是公司接触候选人的唯一途径,哪怕候选人再牛,但简历上没体现出来,那么抱歉,没面试机会;同时,我也在面试中,感受到候选人的实际能力要比简历上描述的要强。 后者还好,至少有机会面试,至少有机会在面试中实现逆转,但如 阅读全文
posted @ 2019-06-03 09:32 hsm_computer 阅读 (1805) 评论 (4) 编辑