摘要： http://www.nowamagic.net/librarys/news/detail/1306很 多人由于年轻时走了弯路，到了 30 岁一事无成，这样的例子大有人在。但同样也有一些人，整个职业生涯都发展得很优秀，到了 30 岁已经成为职场的精英阶层。由于做猎头的原因，我们接触很多 30 岁左右的经理人，发现他们在职业发展道路上往往有很多致命的问题。在 30 岁之前，他们的职业生涯表现很优秀，但从 30 岁到 40 岁这一段，很多人都在做职业的布朗运动，无规则的跳来跳去。我把这些归纳了一下，首先举几个案例。第 一个案例。我在《千万别把自己当人才》一文中讲到，一个 30 岁的人应聘到一个大集 阅读全文