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一个漫长的程序人生路程,如何突破5000元大关?几年前的2-3线城市的参考,现在未必

2009-08-26 09:52 by 通用权限管理系统组件, 7152 visits, 收藏, 编辑
我是2000年参加工作的,第一年在宁波一所大学当老师,当时工资可能只有2K不到,由于我上大学时也经常给别人兼职打工,平均下来也能赚个每个月2K,问题不严重。本来计划是在大学一边当老师,一边在市区找找活儿干,可惜这个梦想泡汤了,有几个原因,当时那个大学需要坐班不能随便离开,大学又在郊区离市区比较远交通也不方便,再加上人生地不熟悉,一年过去几乎一个私活儿也没接成,兼职打工的计划就这么泡汤了。

当时心里就一个梦想,我要做软件行业,然后在网上学会了投简历、寻找工作机会什么的,很快就找到了一个台资企业的工作机会,当时的台资企业工资是算比较高的诱人的,当时薪资有4k-5k,想想大学里才2k,一个是接近5k的收入,想来想去,就辞职去打工去了。

在那个台资企业接近工作了2年多,学到了很多知识,其实我开发软件的很多基础知识都是从那里学来的,台资企业管理严,几年下来实在太累了,就想换个环境放松一下了,自己还想学习Oracle,改行做电力软件,感觉这个钱多前途也光明一样,在杭州找到了工作机会,工作了一年多,虽然也是4k-5k,但是平常工作是轻松多了。

工作悠闲了,也未必是好事情,压力太大了也未必是好事情,到了一个比较稳定的公司后,你会发现有很多厉害的人已经把位置都占好了,给你留下的机会已经很有限了,想突破也不是那么开玩笑的正在这时,我一个老朋友,告诉我,做日本外包来钱快,他亲子在上海开了一个很大的外包公司,想拉我一起开公司创业,在宁波开分公司,至少能给我7k-8k,我想想机会很好的,我又辞职了,去上海做日本外包,在宁波开分公司,但是发工资时,我傻掉了,也只有4k-5k,我上一个工作还是违约辞职,还进行了赔偿,至少损失过万吧,真的是后悔到骨子里去了。

后来公司里来了一个新毕业的中专生,人长得很帅,很牛B,不知道天高地厚的那种,在他眼里,Google也就是分类搜索而已,他都能弄出来,我已经工作4-5年了,拿的工资还没有一个宁波大红鹰中专生的收入高,估计比我高1-2K吧,我也忍了,但是后来发现这个人很牛气,居然挑明了鄙视我,拿得比我高。经过一段时间跟朋友接触下来,我老朋友眼里也并没有重视我,也没把我当成合伙人,我也开始有些不想继续干下去的念头了,虽然对我也不坏,但是比想象的差距巨大,一个连程序都没怎么写过,读了2年中专的人,在公司里比我还有地位,比我收入还高,真不知道他当时是怎么想的,后来证明那个小孩子也狗屁不是,虽然是搞C++的连C++语法都不精,人啊,就是需要适当的忽悠水平才可以。

这时已经是我毕业5年过去了,这5年里,我自己的水平有了天大的提高,从SqlServer、MySql提升到Oracle,从PHP提升到.NET,B\S,C\S也都搞了个精通,从ERP、EIP到电力项目又发展到日本外包项目,技术及个人能力的提高是到了一定的程度了。个人技术也变得越来越成熟、精湛。

我有个好朋友提醒我,吉日你太专注自己的能力,自己的水平了,你应该更关注别人了,你已经足够强大了,再继续把重点方向放在自己的身上,对你的发展不利。

经过这几年的打拼我总结出来,靠技术水平5000元差不多是顶天了,想突破这个收入,接着拼命再研究技术已经没啥意义了,技术再厉害,也不会变成世界顶尖的,也就是普通的高级技术人员而已,我需要换一个方向,才能突破5000大关了。自己一个人强,强不到哪里去,需要让别人也强大,能高效管理一个团队,让公司离不开你,成为公司的顶梁柱,你的收入才会有希望突破5000大关。

想了这些后,我干脆辞职了,自己创业,自己奋斗了,几年下来,虽然没赚到什么钱,但是身心高度提高了很多,管理的意识增强了很多,成本意识,服务意识,经营意识等等,自己创业失败后,又开始打工了,这时发现自己真的轻易就突破了5000大关了,甚至是1万的大关,现在回想起以前的我,觉得当时很幼稚,头脑很简单,就会技术只关心技术,有啥了不起的呀?但是当时是意识不到这个的,人需要综合方面的能力。

现在技术上下的功夫越来越少了,只关心大的方向,技术就交给别人去研究了,自己把握好方向下达任务就可以了,更多是关心人脉、商业机会等,说俗了就是只关心如何赚钱了,自从不专心搞技术后,工资收入比搞技术时的更多了,反而搞技术时工资是提高不上来,无法突破5000。

写得可能乱了一些,希望能给你带来一些启发。这是几年前的回忆,现在物价也变化大,可能与今天的情况也不一样,但是我觉得,就算是今天,除了一线城市,例如 北京、上海等外,做IT突破一个门槛,还是很不容易,也并不轻松。

IT软件人生,人的几次升华:
01.能独立完成任务,能做项目升华一次。
02.技术过硬、思路严禁升华一次。
03.学会与别人共事,团队协作升华一次。
04.当项目主管升华一次。
05.经营一个公司升华一次。
06.安稳下来有一个自己的家升华一次。
07.结婚成立一个家升华一次。
08.当爸爸,养孩子升级一次。


将权限管理、工作流管理做到我能力的极致,一个人只能做好那么很少的几件事情。
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  1. #69楼 xiaotie      2009-08-26 11:18
    @elwin.wang
    全国排名80左右的小城市
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  2. #70楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 11:23
    其实工资待遇,也跟能创造的价值有关系,
    相对成熟的公司,提供的平台比较好,稍微做一些劳动,价值就体现出来了。
    在一个小公司,什么都需要自己弄出来,才能创造价值。
    有时候城市也是一样,例如北京、上海的IT软件也是前人打下的基础好。

    我已经充分感觉到积累的重要性了,不管是个人的积累也好,公司的积累也好,这个太重要了,什么都从零开始做项目做产品,太辛苦太累了,收益也一般般。
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  3. #71楼 邀月      2009-08-26 11:23
    我在杭州比较有发言权吧,程序员也分层次和应用领域,UML等也算。
    楼主如果想再创业,可以联系交流。
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  4. #72楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 11:26
    没有好的方向,我是不会轻易创业的,那是属于瞎折腾,劳心劳身而已。


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  5. #73楼 小猪凯      2009-08-26 11:46
    经济不好的小城市以5000元当技术人员的大关还行,北京上海这样的城市,至少也要用2万来当大关.

    LZ未免过于自以为是了
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  6. #74楼 DR.Song`      2009-08-26 11:50
    具备高薪的条件

    技术+处事+机遇

    楼主要反省,没事别发到首页,浪费版面
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  7. #75楼 代维雅      2009-08-26 11:52
    无语了,我的工资都没法说了。哎!
    现在正在考虑学java还是C++,或者转行开个便利店的了。
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  8. #76楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 11:57
    我想问以下,你到了2万了吗?若你有2万,我很佩服你。
    若没有2万,我就当你是放屁了。

    引用小猪凯:
    经济不好的小城市以5000元当技术人员的大关还行,北京上海这样的城市,至少也要用2万来当大关.

    LZ未免过于自以为是了

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  9. #77楼 Beggar      2009-08-26 11:58
    引用henry:只要技术+英文水平好,突破W还是比较简单的。



    觉得这个说的在理
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  10. #78楼 Andy Ge      2009-08-26 11:58
    引用小猪凯:
    经济不好的小城市以5000元当技术人员的大关还行,北京上海这样的城市,至少也要用2万来当大关.

    LZ未免过于自以为是了

    嗯,这个还差不多。
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  11. #79楼 hhshuai      2009-08-26 12:02
    引用gussing:
    @DiggingDeeply

    不需要直接问月薪,

    可以问您这个月交了多少税啊,您交税的比例是多少啊之类,还可以问您今年公积金多少啊之类。因为每年的工资涨幅变化小,还可以问您今年涨了几百元啊。做技术的心机都不重,只要不是直接问月薪,都会如实告诉你的

    靠这些信息很容易反向推算出来的嗯

    这招真损!实用!
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  12. #80楼 小猪凯      2009-08-26 12:03
    引用吉日嘎拉:
    我想问以下,你到了2万了吗?若你有2万,我很佩服你。
    若没有2万,我就当你是放屁了。

    引用小猪凯:
    经济不好的小城市以5000元当技术人员的大关还行,北京上海这样的城市,至少也要用2万来当大关.

    LZ未免过于自以为是了


    LZ在放什么?

    我只是说你的标准过低,而且是一刀切.当然,如果你对最后一句说你自以为是的话很介意的话,那么我说句抱歉,是我考虑不周.

    发现LZ经过N多人的打击,现在也不像以前那么平和了,呵呵,不过这也正常.
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  13. #81楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 12:06
    @小猪凯

    我的意思是,你拿到了2万,再说这个话,也不迟,别把标准定太高了,不符合实际,有几个搞软件的人,月工资收入都突破2万了?很少的吧?也别想得太天真了。



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  14. #82楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 12:09
    我不喜欢吹牛皮的,真实才是硬道理,我还想把标准定到100万了,
    那不是瞎撤蛋吗? 我也希望IT软件行业越来越好,大家都过个舒服的日子。

    你说在日本,软件行业2万,我倒是信,你说4万,我都相信,但是在国内。

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  15. #83楼 ddda      2009-08-26 12:10
    引用吉日嘎拉:
    我估计来阅读博克的,50%以上,都没突破5000大关的。
    我觉得目前在国内靠软件职业,赚钱很轻松的还是少数。



    有道理, 其实如果不是那一块精通的话, 公司凭什么给你高工资
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  16. #84楼 懒人007[未注册用户]2009-08-26 12:15
    上海工资比较高,超越5K很容易,刚毕业出来2年就轻松拿到5K。但如果是广州的话最多3K.

    楼主在杭州,薪水或许比广州还低点,所以要做程序的要超越5K的确不容易。至少工作5年才有,并且能力还比较不错才行。

    一般的做程序的即使技术比较行,但不善言谈不善和老板开价,薪水再高也高不了那里去,比如我。现在我看还要怎么找个兼职做做以便更好的还房贷。唉。。。要跟昨天说怎么宅在家赚钱的人学习下才行。
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  17. #85楼 DiggingDeeply      2009-08-26 12:26
    外包的,大家可以参考一下这篇文章:
    http://www.cnblogs.com/xiaoroujin/archive/2009/08/26/1554237.html
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  18. #86楼 Justin      2009-08-26 12:35
    水贴!
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  19. #87楼 狂沙祈风      2009-08-26 12:36
    hehe!
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  20. #88楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 12:40
    @Justin
    那你写个不水的帖子,发给大家看看,我也学习一下什么叫不水贴。

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  21. #89楼 装配脑袋      2009-08-26 13:07
    靠技术在微软当上Technical Fellow,每小时工资按5000计算……
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  22. #90楼 夜店      2009-08-26 13:09
    吉日大哥,我觉得程序员在提升自己技术水平的时候,管理能力,沟通能力,是非常重要的

    正如你说的:管理的意识增强了很多,成本意识,服务意识,经营意识等等
    你看问题是站在一个创业者的角度去看的。

    单纯拼技术的程序员,发展太局限了,难~!

    现在技术更新那么快,晚出道几年的人,随时能超越自己。程序员也要多为自己思考思考
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  23. #91楼 诚待人,恒为事..      2009-08-26 13:13
    5K 算个鸟,不闲寒碜....
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  24. #92楼 发条橙子      2009-08-26 13:23
    楼主说的是一个职位道路的“范式”,不是一个具体的“实现”。揪着人家的一两句话不放。实在辜负楼主的一番好意。人家肯把自己人生经历拿出来给别人借签。就应当感谢人家。你把楼主这句话驳倒了。有什么意思吗?人家跟你讲1+1怎么样才走到等于2.你非要争个明白说:我见到的1+1是等于3的。楼主胡说。这有什么意思。搞不懂。
    我现在承认你说的对,5000不是个坎,楼主说的不对。行了吧。之后呢。有什么意思。
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  25. #93楼 GG99[未注册用户]2009-08-26 13:27
    楼主先去调查一下北京上海-微软ATC/SBTC/Windows Live, EMC的CDC,Google的两个研究院。SAP的Lab都是什么收入再来放些什么吧。文章错字连篇也就算了,人家楼下朋友好心提意见你暴粗口?就你这水平,5000对你来说是个槛了。井底之蛙做不得~~~
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  26. #94楼 曹赛楠      2009-08-26 13:31
    楼主说的是一个职位道路的“范式”,不是一个具体的“实现”。揪着人家的一两句话不放。实在辜负楼主的一番好意。

    支持
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  27. #95楼 Cat Chen      2009-08-26 13:42
    引用Jeffrey Zhao:
    引用吉日嘎拉:
    @Jeffrey Zhao
    还要看你是哪个大学毕业的?生长在什么环境里。

    我的大学在国内是比较好,但是差距也不会这么大。
    比如好大学毕业1年能达到的水平,普通大学毕业3年也可以了。

    论技术,你这个3年的说法倒没错,但其它方面的素质呢?

    举个例子,楼主花了一些时间去搞清楚“适当忽悠水平”的重要性,但我觉得这其实就是“良好的沟通能力”,如果过渡使用这个能力,那才真的叫做“忽悠”。我跟你都算是opinion leader,我们说的话都有相当多人会信,我们从学校里就是这样过来的。但opinion leader始终算是少数。

    楼主所说的中专生,可能就是拥有楼主所缺的一种能力——理解老板想要什么。老板有想法时,楼主可能有能力解决,但是完全觉察不出来,所以有能力等于没能力;那个中专生能够觉察到老板的想法,虽然他没能力解决,但至少可以出出主意。在老板眼里,这个人的价值也就比楼主略高一些了。

    这方面的差异,属于“你不知道你不懂”的领域,如果不是别人告诉你,你可能永远都不知道,就觉得懂的人是“忽悠”,是“拍马屁”。这些素质,不是3年就能学会的,需要有高人指点,而名校里面每一个都是聪明人,经过思维碰撞,自然能得到别人3年追不上的优势。
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  28. #96楼 Feng Lang[未注册用户]2009-08-26 13:45
    樓主說的挺有道理的..

    深圳做IT的,没几个超过万元的,
    华为,腾讯本科毕业进去也是4.5K一个月,还要漫长的试用期.

    科技园那边的公司更牛B,5K一个月,可以说是三包了
    包加班,包吃饭,包其它所有(不过是自己包..哈哈)

    晚上10点走人,还说走这么早呀,星期六休息的时候,9点钟就来电话说要去加班

    最黑人的公司都集中在科技园那了..

    做技术,5K-8K差不多封顶了,除非做管理类的..
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  29. #97楼 winzheng      2009-08-26 13:45
    这个升华貌似应该是其他的一种排序吧 ,呵呵。
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  30. #98楼 老破      2009-08-26 13:56
    我大专中文系毕业的。都突破5K了。在上海。
    5K到顶?呵呵,只是对我这种技术比较差的到顶吧。Jeffrey Zhao肯定是上万的。就是不知道万几还是几万。
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  31. #99楼 汗水房      2009-08-26 13:59
    @Jeffrey Zhao
    上海的价格开的高,恐怕不接触过是想象不到的。
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  32. #100楼 勇仔      2009-08-26 14:00
    5000是个陷井。这么多人都跳下去了。
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  33. #101楼 在别处      2009-08-26 14:04
    n年前听过苏鹏的一个段子,说他那时候代朋友请人,他找到陈黎夫,说每个月给1个整数去不去,陈黎夫说最近想休息下,还是不去了。
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  34. #102楼 小肉筋      2009-08-26 14:11
    在北京上海,技术类过5K还是很容易的。北京外包行业做过的薪资调查:2.5K到5K的50%,5K+到8K的32%,8K+到10k的10%,10K+的8%。这不包含管理类,单指从助理软件工程师到高级软件工程师范围。
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  35. #103楼 水果阿生      2009-08-26 14:15
    每个月月薪3k的技术工人飘过。5k确实到不了啊,那得长一个半行政级别呢。吉日老师加油啊。
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  36. #104楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 14:21
    @GG99

    大部分人,是进不了这样的公司的,还是普通公司里打工的多如毛。
    不管是做什么,你都拿顶尖的比,那我们公司里也有很高收入,几十万年新的,搞IT的,那毕竟是很少的人。
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  37. #105楼 精密~顽石      2009-08-26 14:21
    引用吉日嘎拉:
    @小猪凯

    我的意思是,你拿到了2万,再说这个话,也不迟,别把标准定太高了,不符合实际,有几个搞软件的人,月工资收入都突破2万了?很少的吧?也别想得太天真了。





    太看重钱的话,我觉得就没搞计算机的必要。想起马丁路德肯金说过一句话:If someone doesn't find something could die for, that he is not fit to alive.
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  38. #106楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 14:26
    一个工作8个小时,就是4万,一个月20天来算, 就是80万,
    一年12个月, 960万年薪,这样的人我倒是没见过,可能真有这样的人吧。不知道5000是¥还是$?我可能小瞧人家了,我错了。


    引用装配脑袋:靠技术在微软当上Technical Fellow,每小时工资按5000计算……


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  39. #107楼 装配脑袋      2009-08-26 14:28
    微软的所有Technical Fellow中,有两个是大学本科学历的。其中一位(大家都认识的),一进微软就是Distinguished Engineer(只比Technical Fellow低一级的职位)。另外一位是在微软20年,从最低层一直做到Technical Fellow的。这真是我们大家的榜样

    也许你说微软10万人里就升华出这么一位。但是Technical Fellow真的是很了不起了,到全球哪一个公司都是颇具影响力的大师。还有很多人在技术职业找到了自己的位置。多数都没有死在LZ假想的5000坎上~
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  40. #108楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 14:28
    上海-微软的人,未必也是人人高薪吧,我几个朋友好像也从哪里跳槽辞职的,没听他们讲每个月发好几万啊,可能他们都比较低调吧。

    引用GG99:楼主先去调查一下北京上海-微软ATC/SBTC/Windows Live, EMC的CDC,Google的两个研究院。SAP的Lab都是什么收入再来放些什么吧。文章错字连篇也就算了,人家楼下朋友好心提意见你暴粗口?就你这水平,5000对你来说是个槛了。井底之蛙做不得~~~

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  41. #109楼 Cat Chen      2009-08-26 14:29
    @Jeffrey Zhao
    @吉日嘎拉
    我希望能够给出一个中立一点的观点,虽然可能对两位来说都不太好听。

    其实你们分别代表着两种完全不同的经历。Jeff的经验对跟他经历类似的人来说很有价值,但是对跟吉日经历类似的人来说……可能只能说在相对长的一个人生历程里面最终会发挥出它的价值。反过来也差不多,吉日的经历对跟他经历类似的人来说很有价值,但对跟Jeff经历类似的人来说就几乎全无价值了。

    我们假设有A、B两位应届生,A如同当年刚毕业的Jeff,B如同当年刚毕业的吉日。

    A毕业起薪10k,听吉日说如何突破5k确实有点浪费时间,吉日走的很多弯路A在中学、大学里就走过。A觉得大多数人都应该跟他一样,在毕业前把这些事情都搞清楚了,毕业后就应该研究一些更深入的东西。站在我或者Jeff的立场来看,A这样做是正确的,要是A师从吉日,那就真是被误导了。这正是那么多人说吉日的文章误导新人的原因,因为大家看问题的角度不一样。

    B毕业起薪3k,听吉日说如何突破5k觉得很有道理,想着什么时候自己能够突破5k就好了,并且觉得听了吉日的话自己突破5k就更有希望了。我不知道Jeff认识多少B这样的人,至少我承认熟悉的人当中A占绝大多数,所以我没办法体会B看完吉日文章的感觉,也不可能以B的角度站出来支持吉日的文章。

    我希望的是,大家都谦逊一点,介绍经验前就明白到自己的经验仅仅对一部分人有意义,不要说得好像自己的经验能够惠及全人类似的,说话也不要说得太绝对,否则别人总能找到范例来驳斥你。我觉得,吉日比较让大家不喜欢的地方是把话说得绝对了,自卖自夸得太厉害了。
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  42. #110楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 14:30

    我也希望做IT软件的,都高薪,但是我没遇到过那么天上掉馅饼的机会,我身边的很多朋友,也都没遇到过那样天上掉馅饼的机会,都在默默无闻的工作。
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  43. #111楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 14:39
    #109楼 说得很有道理,这么说话,我也很容易能听得进去,听着也很舒服,就是驳斥我,我也能听得进去。

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  44. #112楼 chy710      2009-08-26 14:42
    楼上说的比较中肯

    应该说吉日的观点代表了很大一部份程序员的现状.
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  45. #113楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 14:45

    真的去找工作就能体会到,高薪的机会是非常少的,没想象中的那么好。
    现实是残酷的。
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  46. #114楼 Rivers Zhao      2009-08-26 14:47
    楼主所得还是很有道理的,而且是实话,对大多数人有帮助。不过不能以一个具体的数目来做标准。
    大家不该揪着个数字不放,真具体看,还是跟公司、水平、运气、公司行业有关。不管怎么样,我觉得想拿高薪做纯技术不合适。
    晒晒我了解的深圳这边行情:一般毕业的大都在2.5k左右,3年的怎么都应该有5k了,一般在6K-6.5K,纯做技术的,这边是8K多一点到顶吧(这边项目经理最低也在这个界线,大部分都能有1W+,不过水平到这个程度的,大多不做纯技术了),具体要看情况,你要是到深圳微软这些公司,那又是另外一回事了。
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  47. #115楼 DiggingDeeply      2009-08-26 14:50
    @装配脑袋
    我很佩服anders,我是从delphi一路跟过来的。
    这人编译器水平世界上已经数1数2了。

    @在别处
    是那个出世界第一本ASP.NET AJAX书的那人吗?
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  48. #116楼 billlo[未注册用户]2009-08-26 14:53
    @装配脑袋
    其中一位就是腦袋兄嗎?
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  49. #117楼 yicong      2009-08-26 15:02
    引用gussing:
    @DiggingDeeply

    不需要直接问月薪,

    可以问您这个月交了多少税啊,您交税的比例是多少啊之类,还可以问您今年公积金多少啊之类。因为每年的工资涨幅变化小,还可以问您今年涨了几百元啊。做技术的心机都不重,只要不是直接问月薪,都会如实告诉你的

    靠这些信息很容易反向推算出来的嗯



    我靠,你真当做技术的是白痴呐!这都想不到?
    天呐,为什么这世上总有一些人这么自以为是?!
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  50. #118楼 诚待人,恒为事..      2009-08-26 15:15
    @Jeffrey Zhao
    我身边真的好多,考技术到 5 个数的..

    不过,做嵌入式的比较都. .net 大部分在 4K-7K 左右,
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  51. #119楼 诚待人,恒为事..      2009-08-26 15:19
    @Feng Lang
    没咧,

    还是很多的...呵呵....
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  52. #120楼 japhie      2009-08-26 15:42
    看来园子里开始分派了。一个“贵族派”,一个“平民派”!
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  53. #121楼 余寅槎      2009-08-26 15:52
    我有个同学开船的(就是船夫的活,开货轮)。
    其中一人在4年前就已经月薪1.2w,普通国内开船的而已,他们一个船开船的有12个人,每人2小时轮班,其他时间随意,船到点了,休息个把星期。
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  54. #122楼 monkyy      2009-08-26 15:55
    老话题了,这个没什么好比的,不同的地方薪水不同,做dotnet的在北京上海拿的多很正常,那边消费多高,我在武汉,上海的一套房子价格通常是武汉的两倍。你在上海万把块拿的跟玩的是的,到其他地方呢,到二线三线城市还能月薪轻松过万,扯淡。我一个网友,在上海也是轻松过万,在武汉大概只有5-6k,没办法,就这个地方就这个价,再小的城市更扯淡。其实吉日说的也对,现在老板不关心你技术多么牛,多么高,他最关心的是你能给他带来多少钱,你给他赚2-3万他才会给你1-1.5万,那还是好老板。技术是用来赚钱的,多关心怎样赚钱,怎样赚更多的钱也对。
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  55. #123楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 16:02
    说实话,在上海轻松过万的,我见得也不多,可能是我太落后了。
    或者我太闭塞了,看来还需要多了解了解了。

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  56. #124楼 lovingmoney[未注册用户]2009-08-26 16:04
    点击率好高啊,真是吉日一出,谁也争锋,
    真吉日出品,必属极品
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  57. #125楼 monkyy      2009-08-26 16:16
    在上海过万也没什么了不起,就房子而言,你在上海月薪1万最多也就买一平米,我在武汉也差不多,6k也就能买一平米,就这一点来说,大家薪水价值相同。
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  58. #126楼 polar      2009-08-26 16:19
    我觉得有些人在某些比较好的公司就把话说的这么满,不知道你们有没有大致算一下,国内每年有多少计算机专业毕业的学生(包括大专),又有多少(包括毕业后几年)能够进入到大公司月薪能够上万的,说句不好听的,中国做开发的,特别是做.net的,也只有外资,国企能够轻松上万吧,难道中小企业的程序员就不是你们当中的一员了?
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  59. #127楼 joylee      2009-08-26 16:22
    我估计,这里过5K的大把,因为我感觉都比我牛,那肯定比我拿的要高了
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  60. #128楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-26 16:28
    我也是写写真实的我,写生活中的点点滴滴,写发生在你我他之间的事情。
    软件行业想多赚钱,还得多学习,多思考,我们死去活来的做项目,是不是有意义?以后是否有前途,还是很多人需要关心的事情。
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  61. #129楼 香柱元[未注册用户]2009-08-26 16:40
    为什么很多的错别字啊。刚读到入神就遇到错别字
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  62. #130楼 dfa23x[未注册用户]2009-08-26 17:15
    @ 吉日嘎拉:脑子有病,写这样的东西于人于己有何益处
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  63. #131楼 DiggingDeeply      2009-08-26 17:25
    别争了,洗洗下班。
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  64. #132楼 小龙3      2009-08-26 17:33

    引用精密~顽石: 我毕业两年了,在内地一个城市还有2.5k,五险一金,一周五天上班,正规休假,劳动合同,不要写什么代码。来深圳了,反而变成2k了,无任何保险,一天六天班,无劳动合同,我是不是要去跳深圳湾了???

    这个跳槽也太.......
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  65. #133楼 HOHOHAHA[未注册用户]2009-08-26 17:40
    引用Feng Lang:
    樓主說的挺有道理的..

    深圳做IT的,没几个超过万元的,
    华为,腾讯本科毕业进去也是4.5K一个月,还要漫长的试用期.

    科技园那边的公司更牛B,5K一个月,可以说是三包了
    包加班,包吃饭,包其它所有(不过是自己包..哈哈)

    晚上10点走人,还说走这么早呀,星期六休息的时候,9点钟就来电话说要去加班

    最黑人的公司都集中在科技园那了..

    做技术,5K-8K差不多封顶了,除非做管理类的..


    ...我怎么感觉不是,华为明显本科生是5.5K, 做技术的,深圳8K以上太多了。。 小弟不才,虽然很菜2年也7K了。。
     回复 引用   
  66. #134楼 我-大熊      2009-08-26 17:55
    本人08年5月开始去大公司工作,这前嘛一家小公司做半年,在学校的时候也混了混,09年又换了工作,哎好不空间搞了个1W整数,可平时消费还太高。哎!
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  67. #135楼 Feng Lang[未注册用户]2009-08-26 18:02
    楼猪说出的是95%程序员的现状,5K以下的工资..接近大部分程序员的心声,
    接近***说的工人阶级

    老赵说出的是5%的高技术高水平的程序员,一般都是在公司做项目经理或团队管理的.接近***说的资产阶级
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  68. #136楼 Noboday[未注册用户]2009-08-26 18:07
    @Jeffrey Zhao
    今年校招技术方面只要了java和运维的。。。没有.NET是真的。
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  69. #137楼 gecko.lin[未注册用户]2009-08-26 18:11
    很服你这个说法.

    大多数是这样.
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  70. #138楼 文超      2009-08-26 18:43
    引用monkyy:在上海过万也没什么了不起,就房子而言,你在上海月薪1万最多也就买一平米,我在武汉也差不多,6k也就能买一平米,就这一点来说,大家薪水价值相同。

    你有意思,房子万岁了。
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  71. #139楼 Breeze Woo      2009-08-26 18:50
    尊敬下楼主,跑过5k真的不容易。
    同时羡慕下老赵。
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  72. #140楼 LanceZhang      2009-08-26 19:10
    @Cat Chen

    “而名校里面每一个都是聪明人,经过思维碰撞,自然能得到别人3年追不上的优势。 ”

    抱歉,不过我觉得这句话有学历歧视
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  73. #141楼 侯唯      2009-08-26 19:12
    我在广东汕头一个镇上,去年在工厂做生产管理,有4K一个月,今年搞软件,算一下还不到2K
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  74. #142楼 Cat Chen      2009-08-26 19:38
    引用LanceZhang:
    @Cat Chen

    “而名校里面每一个都是聪明人,经过思维碰撞,自然能得到别人3年追不上的优势。 ”

    抱歉,不过我觉得这句话有学历歧视

    1.对于个体而言,我看重的是实力,而不是学历。

    2.就统计概率而言,名校学生的学历普遍高一些,这是事实。
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  75. #143楼 zqonline      2009-08-26 20:40
    真火!!!!!!
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  76. #144楼 可惜啊,人才[未注册用户]2009-08-26 21:25
    这时已经是我毕业5年过去了,这5年里,我自己的水平有了天大的提高,从SqlServer、MySql提升到Oracle,从PHP提升到.NET,B\S,C\S也都搞了个精通,从ERP、EIP到电力项目又发展到日本外包项目,技术及个人能力的提高是到了一定的程度了。个人技术也变得越来越成熟、精湛。


    这种水平才5k,很明显的被老板黑了,哪怕是杭州。
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  77. #145楼 行运超人(未登录)[未注册用户]2009-08-26 21:42
    非常赞同楼主,支持下。
     回复 引用   
  78. #146楼 可惜啊,人才[未注册用户]2009-08-26 22:06
    哎,我都不知道说啥,5000是大关?????我招人没有少于5k的。
     回复 引用   
  79. #147楼 Prime Li      2009-08-26 22:34
    深圳情况,4-5年.net经验大概在8K,职位是高级工程师。
    5年以上技术好的,都是系统分析师,月薪过万。
    项目经理级别的在2W徘徊。
    IT也就是这样了,靠月薪过,其他行业就不是了。
    我的同学,08毕业,24岁,一个月纳税超9K,年薪20W+,行业:销售。地点:杭州。公司:阿里巴巴。当然,70%都是靠他自己拿单的提成。
     回复 引用 查看   
  80. #148楼 elwin.wang      2009-08-26 22:42
    @我-大熊
    引用我-大熊:本人08年5月开始去大公司工作,这前嘛一家小公司做半年,在学校的时候也混了混,09年又换了工作,哎好不空间搞了个1W整数,可平时消费还太高。哎!



    您相当的牛B
     回复 引用 查看   
  81. #149楼 lance111[未注册用户]2009-08-26 23:03
    @Cat Chen

    "而名校里面每一个都是聪明人"——你说的是个体还是统计率?
     回复 引用   
  82. #150楼 autobio[未注册用户]2009-08-27 08:39
    引用monkyy:在上海过万也没什么了不起,就房子而言,你在上海月薪1万最多也就买一平米,我在武汉也差不多,6k也就能买一平米,就这一点来说,大家薪水价值相同。



    难道你只买房子啊,不买别的了?
     回复 引用   
  83. #151楼 水果阿生      2009-08-27 08:41
    引用吉日嘎拉:
    我不喜欢吹牛皮的,真实才是硬道理,我还想把标准定到100万了,
    那不是瞎撤蛋吗? 我也希望IT软件行业越来越好,大家都过个舒服的日子。

    你说在日本,软件行业2万,我倒是信,你说4万,我都相信,但是在国内。


    吉老师,我其实很赞同您的观点,不过说到2万这事,以我在北京来说,确实认识不少人都过了。当然,这些人也不是刚毕业的,大多数都工作6年以上了。
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  84. #152楼 hbfly未登录[未注册用户]2009-08-27 09:52
    @Jeffrey Zhao
    @chen cat
    你们俩都是那种好大学毕业直接进ms google的,当然是20w起的,这很普通,但你要正式绝大多数人没你们那好运气,不过30w也是你们的天花板了吧,你要只做普通技术话
    说什么fellow没意义,那是需要天才的,你们也不行,你们在msgoole也不过是小职员
    @lz

    大家都应该承认做技术是有天花板的,不同阶层的不同吧了,还是想办法提高自己的阶层吧

    1)技术搞牛: 至少面试平趟了
    2)口语流利:中国公司真的不行。北京方正高程1w上线
    3)职业声誉:到时候拿的钱就是 技术+声誉
    我们公司就有mvp津贴 1w/月
     回复 引用   
  85. #153楼 IS黑山老妖      2009-08-27 10:26
    本来各地就不同,你们吵也没用,还是吉日代表了大多数的程序员,生在上海北京的可能不理解,因为没经历过,但是北京上海能代表多少程序员的薪水?比如博客园的大牛,吉日,老赵,老李等,如果是在我们公司,那么薪水不会高于2k,因为就这标准,整个城市都没有高于3k的程序员,但你不能说是人家技术不高不是?
     回复 引用 查看   
  86. #154楼 Jeffrey Zhao      2009-08-27 10:49
    @hbfly未登录
    mvp有1w/月的津贴?哪个地方这么好?
     回复 引用 查看   
  87. #155楼 hbfly未登录[未注册用户]2009-08-27 12:14
    @Jeffrey Zhao
    真的想知道,我偷偷告诉你,不过你会来吗?全部算上也和你在ms
    差不多
    我现在也在面对瓶颈,不知道怎么上去,赚工资真的很少,买房子,养家,我周围坐了好多月薪2w的人,也不过是在回龙观那种破地方买个小房子,开个破qq,
     回复 引用   
  88. #156楼 hbfly未登录[未注册用户]2009-08-27 12:18
    很多时候,工作只能算兴趣了,全靠这个,没大前途,外地人第一代到北京真的不容易,好多赚3-4k的行政mm开着帕萨特,好多赚1-2k的杂物人员有4-5套价值100w的房子
     回复 引用   
  89. #157楼 RobertFang      2009-08-27 15:47
    5k在深圳1,2年就有了
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  90. #158楼 RobertFang      2009-08-27 15:48
    5k在深圳1,2年就有了,还不需要特别好的学好和NB的本事
     回复 引用 查看   
  91. #159楼 老刀把子      2009-08-29 22:46
    钱真的那么好赚吗,动不动就月薪一两万
     回复 引用 查看   
  92. #160楼[楼主] 吉日嘎拉      2009-08-29 22:55
    我就没太相信,钱赚得那么容易,
    我有一些上海的朋友,收入也没那么夸张啊,他们也少得很啊,
    难道他们脑子都进水了,呵呵。
     回复 引用 查看   
  93. #161楼 千里走单骑[未注册用户]2009-08-31 08:12
    楼主自主创业前的所有工作是在团队里做的吗?还是千里走单骑?
    目前我一直是一个人写程序,问一下,没有团队的情况下怎样才能
    做好程序员这个工作呢?
     回复 引用   
  94. #162楼 H.J      2009-09-09 09:40
    也太火了吧~~呵呵~
     回复 引用 查看   
  95. #163楼 【巴掌】      2009-10-06 20:51
    越来越发现楼主很牛了
    不知道楼主在那高就呢?
     回复 引用 查看   
  96. #164楼 好好学习天天向上      2009-10-15 16:31
    引用吉日嘎拉:
    其实工资待遇,也跟能创造的价值有关系,
    相对成熟的公司,提供的平台比较好,稍微做一些劳动,价值就体现出来了。
    在一个小公司,什么都需要自己弄出来,才能创造价值。
    有时候城市也是一样,例如北京、上海的IT软件也是前人打下的基础好。

    我已经充分感觉到积累的重要性了,不管是个人的积累也好,公司的积累也好,这个太重要了,什么都从零开始做项目做产品,太辛苦太累了,收益也一般般。



    这段话有道理,相当赞同
     回复 引用 查看   
  97. #165楼 Orange_jyc      2010-02-22 10:36
    "他亲子在上海开了一个很大的外包公司"--"亲子"--"亲自"
    "思路严禁升华一次"--"严禁"--"严谨"
     回复 引用 查看   
  98. #166楼 heaiping      2010-03-21 23:54
    引用小猪凯:
    经济不好的小城市以5000元当技术人员的大关还行,北京上海这样的城市,至少也要用2万来当大关.

    LZ未免过于自以为是了

    ding
     回复 引用 查看   
  99. #167楼 finallyliuyu      2010-10-30 15:11
    真能折腾
     回复 引用 查看   
  100. #168楼 魔君六道      2012-02-05 23:06
    引用装配脑袋:
    微软的所有Technical Fellow中,有两个是大学本科学历的。其中一位(大家都认识的),一进微软就是Distinguished Engineer(只比Technical Fellow低一级的职位)。另外一位是在微软20年,从最低层一直做到Technical Fellow的。这真是我们大家的榜样

    也许你说微软10万人里就升华出这么一位。但是Technical Fellow真的是很了不起了,到全球哪一个公司都是颇具影响力的大师。还有很多人在技术职业找到了自己的位置。多数都没有死在LZ假想的5000坎上~

    你说的“大家都认识的”那位是不是Anders Hejlsberg?
    如果是他的话,那他应该本科都没有毕业,他自己说的,http://en.wikipedia.org/wiki/Anders_Hejlsberg
     回复 引用 查看   
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