职业生涯规划
职业生涯规划


Contents
1.十张图对比职业规划前后不同
1.1规划前:凌乱的我&规划后:全面的我
1.2
1.3规划前被需求驱使vs规划后:被梦想激励

1.4规划前:我要忍耐vs规划后:享受工作


1.5规划前:工作生活取舍vs规划后:工作生活平衡⚖

最重要的价值观。比如有人说:事业比家庭更重要。

基础决定结果,平衡才能持久。
1.6规划前:实现不了放弃吧vs规划后:实现不了分阶段


1.7规划前:兴趣成不了职业vs规划后:兴趣也可以成为职业


1.8规划前:人生如戏全靠演技vs规划后:每个阶段可以活出不同精彩



1.9规划前:不知如何做vs规划后:全面系统提升


1.10规划前:我要补短vs规划后:我要扬长


1.11 规划前:为生存工作vs规划后:人生三境界


2.为什么要做职业规划
2.1不做职业规划的痛苦



2.2大学生为什么要做职业规划





2.3职场人为什么要做职业规划


方向不对,努力白费;方法不对,干活受累。
方向对时,考虑改变工作方法,提高效率和业绩。

空降的职业经理人失败率极高,那些成功的都是从底层一步一步做起的。
遭遇打击会导致一蹶不振。盲目跳槽风险巨大。
职场上有两个很重要的概念:跳槽和跳高。


星越多,风险越低、收益越大。 星少,风险高、收益低。

2.4创业者为什么要做职业规划


每个人来到这个世界上,都肩负着这个世界赋予的使命,同时被赋予了完成这个使命的优势和天赋。
当你找到天赋、发现使命,你就可以顺势而为。
创业失败的人,是在错误的路上,干的很辛苦,越努力,离正确的方向偏离越大。



2.5人生战略选择



3职业规划是什么?
职业规划是什么



4怎么做职业规划
4.1职业规划的三环模型


4.2职业规划的三大过程


4.3发现你天赋的工具系统

每个人来到这个世界都肩负着自己的使命,同时也具备完成这一使命的天赋,只有去顺势而为找到自己的天赋,才有可能更快捷的完成使命。
发现天赋的机构,盖洛普机构。







4.4识别你性格的测评方法

MBTI

DISC


判断别人的类型,然后用不同的策略于其交往,有利于良好人际关系。

性格是与生俱来的。所谓,人的命天注定。要认清自己先天性格的优势、不足。发现自己的性格特点,把自己放在适合自己的岗位上。
4.5发现你的人生使命(墓志铭)

做好自己的职业定位。优势为心,优势为先、使命为纲、价值观为本。



4.6找到你的职业兴趣(让兴趣助推职业)








4.7找到职业发展机会(选择模型)




4.8从容做出职业选择(理清价值观)






4.9明确你的职业目标(PE-SMART)




5职业规划模板
职业规划模板





六如何做职业规划
做职业规划的三种选择


七课程总结
课程总结


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