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摘要: 心情不好,恩。不扯淡了。直接讲。 在泰然看了一篇实现模态对话框的文章,写的还不错,然后在其基础上加了我简单加了一层灰色透明背景,这样子界面效果看起来会更友好一点。好吧,原谅我的无耻,原创转载什么的也不在意了,原文在这里,今天感觉有点累,恩,主要是大神不能带我飞了。非常是失落,好吧,不说废话了。 在游 阅读全文
posted @ 2018-04-21 11:50 llguanli 阅读(134) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 《AndroidStudio每日一贴》2.高速查看项目中近期的变更高速查看项目中近期的变更,使用快捷键: option + shift +c很多其它有用技巧请查看《AndroidStudio有用指南》博客: http://blog.csdn.net/wirelessqa 作者: 老毕 《Androi 阅读全文
posted @ 2018-04-21 10:28 llguanli 阅读(88) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 学习一下人家100日写100个网页的做法,我也用100日写100个完整的Android程序。 这些程序的最基本要求: 1 完整性-每一个程序都必须是独立可执行的 2 不反复性-所用的重点知识点都不一样 开篇章: --本章參考书本:Hello Android 编写一个简单的页面。例如以下,图1: 在文 阅读全文
posted @ 2018-04-21 09:35 llguanli 阅读(150) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 前一篇谈到了Weblogic的安装,接下来整理weblogic服务域的创建及项目的部署 一、webLogic服务域创建 使用root用户登录后使用命令:#su Weblogic将用户切换到weblogic用户。 1、进入home文件夹下。使用#ls命令查看该文件夹下文件信息:Web和weblogic 阅读全文
posted @ 2018-04-21 08:27 llguanli 阅读(297) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 题目链接:点击打开链接 题意:两个人轮番从n个数中每次选择随意个数。 每次获得的分数是所选数种最小的。两人採取的策略都是使得自己的分数减去对方的分数尽量大, 求终于第一个人的得分。 思路:昨天BC的C题, 由于每次能够选择若干个数, 所以普通的贪心肯定是不行的。 我们能够用d[i]表示还剩i个数时先 阅读全文
posted @ 2018-04-20 20:31 llguanli 阅读(73) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 欢迎转载。请附上出处: http://blog.csdn.net/as02446418/article/details/47007975 笔者近期在准备面试的时候又一次看了一些JAVA基础的知识,以下我们一起来看一下JAVA中堆栈内存的差别: Java把内存分成两种。一种叫做栈内存。一种叫做堆内存 阅读全文
posted @ 2018-04-20 20:16 llguanli 阅读(139) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: OpenCV Machine Learning 之 K近期邻分类器的应用 以下的程序实现了对高斯分布的点集合进行分类的K近期令分类器 #include "ml.h" #include "highgui.h" int main( int argc, char** argv ) { const int 阅读全文
posted @ 2018-04-20 19:03 llguanli 阅读(121) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 我的简书地址:http://www.jianshu.com/p/a6a0abac1c4a valueForKeyPath 本篇来解说一下那些不为人知,也常常被忽略掉,而且非常有用的KVC干货小技巧 获取数组里的,最大、最小、平均、求和 NSArray *array = @[@"1",@"3",@2, 阅读全文
posted @ 2018-04-20 17:09 llguanli 阅读(129) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 求一组数据的最小公倍数。 先求公约数在求公倍数。利用公倍数,连续求全部数的公倍数就能够了。 #include <stdio.h> int GCD(int a, int b) { return b? GCD(b, a%b) : a; } inline int LCM(int a, int b) { r 阅读全文
posted @ 2018-04-20 15:52 llguanli 阅读(97) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 在程序猿招聘的过程中。公司本身的状况和招聘职位是非常关键的因素。假设招聘的是 BAT 的关键职位,HR 们不须要花费太多心思。就能轻松斩获数量充裕的高水平简历。但假设是创业公司,名气不是非常大,招聘的也并不是核心职位,职位描写叙述的水平对于招聘效果就非常重要了。 了解程序猿群体的 HR,能写出高水平 阅读全文
posted @ 2018-04-20 12:44 llguanli 阅读(169) 评论(0) 推荐(0) 编辑
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