2017年7月28日
是什么使你留在你的公司
摘要： 是什么使你留在你的公司 一个故事 之前离职的一个同事，是典型的技术型人才，前段时间跟他一起吃饭，得知他工作状况不是很理想（他在创业型团队，工作强度非常大，且做出来的东西得不到应有的认可，公司给他的报酬也不是很高），于是动心把他挖回来，跟两个领导打过申请，争取到了我能给他争取到的报酬后，跟同事商量，同 阅读全文
posted @ 2017-07-28 16:04 liulun 阅读(11234) 评论(55) 推荐(37) 编辑