摘要: 这是前一阵给团队培训,提高团队工作绩效时写的。四个原则:瓶颈性任务最优先解决原则高不确定性的任务优先解决原则;前置性原则;复杂多变任务的处理原则。四个技能:沟通、解除依赖关系、最小实现方案、分解阅读全文
posted @ 2015-04-15 03:58 xiaotie 阅读(2932) 评论(2) 编辑