坚持不懈,努力不断

  博客园 :: 首页 :: 新随笔 :: 联系 :: 订阅 订阅 :: 管理 ::
  12 随笔 :: 1 文章 :: 49 评论 :: 1 引用
    最近发现很多人都在写总结,我也凑个热闹。
    不知不觉,就干了5年了,回头一想,好像也经历了很多,又好像没有什么。
    第一年完全属于随便去闯,认识这个社会。从北京来到了东莞,在一家工厂里开发MRPII的程序,发现了什么是血汗工厂,看见许多比我小的妹妹们在生产线上沒日没夜的干活,挣很少的工资(一小时2块吧,不包伙食),就有点心酸。我在那待遇还行,工作很轻松,钱只有1500,转正后2000,住就在工厂宿舍,吃的也是食堂,都不花钱,而且由于是港资,所有的待遇都是有级别的,我刚去级别比较高,吃的比普通员工好多了,在这里开发用的是VB,工作主要是开发新模块和维护工厂的正常运行,对于我来说非常简单,一周就上手了,剩下的就是不停的重复,当时做的程序也没什么面向对象之说,也不用考率复用性,只要实现功能即可,老板对我们也很尊重。不过,当时年轻,想着这么下去不行,再干几年我就就费了,于是趁着非典,说是要躲非典,就离职了,这个决定我认为非常正确。
    由于全国非典横行,无法回家,因为号称不管你有没有发烧,从外地回来的,一律隔离,当时想如果隔离时,要是和有非典的在一起,没病也给整出病来,于是去了还不隔离的广西南宁的亲戚家,在那里由于在屋里呆了1个多月,觉得无聊,就去找了份工作,数据库管理员,在一家SP,去那里,我主要是对他们8台服务器维护,以及和移动那联系,还有把总部发下来的程序配代码和程序,自己也会写一些程序方便我自己管理他们那些程序,反正是很闲的那种,我就在这个期间,看了一些书,对SQL 非常熟(在学校时我就是苦研究SQL ,SQL Server),忘了说一句,他们那的数据库是oracle 8,在这里我的收获是如何处理大数据,以及数据库的性能优化,还有微软的MCSE那一套都来了个练手。在这里比较重要的一次活动就是把oracle 8升级到8i,但要保证数据(都是业务数据,丢了责任就大了),这个主要是由我来做的。在这个期间比较刺激我的一件事是,北京总部来几个人,闲聊时,发现是刚毕业的,水平不高,但拿的比我多多了,本来他们先来是协助我们做升级的,实际上是我自己晚上一个人做,他们在旁边打游戏。呵呵。这件事也加速我的离开,后来大概过了11个月,非典疫情已经完全结束后5个月,我发现我该掌握的都掌握了,没必要在呆了,而且发现从运维部转到开发部完全也没有可能,就离职回家了。这个公司的人都不错,我跟他们呆着这段时间,非常快乐,当然也学会了好多其他东西,喝酒呀,k歌呀,划拳呀等等
    回家过完年后,我就回到了北京,到了北京后,2个同学帮我找了住的地方,非常感激,理解到什么是在家靠父母,出门靠朋友。由于在北京上的学,北京还是很熟的,大概花了2周我就找了个工作,内容是开发汽车服务店面管理系统,在这里我就一个人开发,结果开发完后,公司就倒闭了。不过我早就预见到了。在这个期间,我最大的收获就是如何独立思考一个系统是如何运作的,发生了问题该如何解决。当然人也成熟了。
    然后我就来了现在这家公司,来这家公司时,我实际上是以比较苛刻的条件进来的,比如说我的工资最开始只有2000,头7天不给工资,当时我找3000的工作非常好找,但是我还是接受这个条件,主要是当时对钱还没有太大的感想,只为了学东西。估计园子里的人大部分都不会来吧。呵呵,另外说一下,这里有很好的学英语的条件,因为客户都是老外。来了这家公司后,发现由于是他们创业初期,员工只有我一人(现在当然有30多人了,上海也有分公司了)。头七天本来不说给工资的,由于我的出色表现,他们把钱给我了,最开始我的项目是一个新闻的网站,我7天就做好了(当时我还从没有用过ASP的情况下),熬了2天夜,基本上是熬完夜后,跟着白天接着上班。后来我又接了个Access改造项目,由于是给德国人验收,我学到了什么叫精益求精,他们连一个空格都能看出来.最后这个Access我做的技术上基本上可以算的上access的顶级了,基本上高级功能都用上.在这个公司,我通过项目,一点一点成长,现在大概做了20多个项目,基本上是边学边写,而且同时要维护3个项目以上,时间上还要保证客户的,那叫一个累,基本上12点以前没法睡觉的,到现在也是,不过收获也很大,从项目设计,数据库优化,实施,以及AD的建立,维护,DNS,IP分配,网络的架构,数据的备份计划,我都在客户那有实际经验,.net不敢说精通,熟练肯定可以说了,所以现在我和人谈项目一般都会有个整体的概念,知道在他们的IT架构下如何实施,分几步开始.呵呵
    对了,还有英语,虽然我的目的没有达到(目标:能够随意和他们聊天,开玩笑,没有一点障碍,就和中文一样),但还是有收获的(我的英语全是靠老板和客户谈话,我在旁边听着学的,以前公司比较小,他说什么我都知道.然后到了一定程度,我就可以听资料自学了).
   现在基本上老外说的我跟听中文差不多,也能很容易的和他们交流项目了,需求都是我用英语和他们谈出来的.没字幕的英文电影可以直接看,工资当然也涨了(税后只有5000,很少),技术上面向对象呀,这些也会,对于架构也有自己见解和实现手段,手下也有4个兵了,呵呵,不过在今天这个时候,我确实想在2008离职了,因为年纪也大了,对钱比较看重了,毕竟要结婚呀.老板们现在都买奔驰,住别墅了,我才拿5000,我的价值被严重低估了.最近一个同学找我去开公司,呵呵,已经签下项目了.明年因该全职去做这件事.
    这5年来,我也不知道我走对没有,但我现在明白一件事,技术不是全部,其他东西才是主要,比如说英语,比如说交流能力,比如说取舍能力,对于一个项目来说不是技术越高越好,而是越适合越好,越简单越好,成本越低越好,能重复利用客户现有资源才是好的项目,细节决定成败.

     而且我还发现一件事,干程序的不一定就比别的行业工资高,我以前一个宿舍的人,全都在北京买房了,都是花自己的钱买的,家里没出钱,而且他们基本上都经常被派出国出差(我是学机械电子的),而且还轻松.不过我不后悔,我干的是我最感兴趣的东西,当然能得到更高的报酬就更好了.

     这就是我这5年的经历.本来我是最讨厌写字的看我,看我的博客就知道,没什么东西,我手下写的都比我多多了,
     呵呵,谢谢大家看我的这些牢骚.
   


posted on 2007-12-27 12:05 大傻 阅读(3068) 评论(44)  编辑 收藏

评论

#1楼  2007-12-27 12:22 beyondjay      
good topic! english give you higher salary
  回复  引用  查看    

#2楼  2007-12-27 12:26 斯文还是败类      
写的很不错!
支持你一下!!!!
  回复  引用  查看    

#3楼  2007-12-27 12:31 黑马      
讲得不错,技术只是一个方面,交流也很重要。我和你的情况差不多,呵呵
  回复  引用  查看    

#4楼  2007-12-27 12:35 a feng      
很好,祝君好运!
  回复  引用  查看    

#5楼  2007-12-27 12:37 Jack Niu      
涨工资的话,英语和交流就是最重要的了。
要去创业了? 祝君好运!
  回复  引用  查看    

#6楼  2007-12-27 12:37 海东青      
我也经常听老外说话。

可英语还是不够好
  回复  引用  查看    

#7楼  2007-12-27 13:03 Jason Xu      
这5年来,我也不知道我走对没有,但我现在明白一件事,技术不是全部,其他东西才是主要,比如说英语,比如说交流能力,比如说取舍能力,对于一个项目来说不是技术越高越好,而是越适合越好,越简单越好,成本越低越好,能重复利用客户现有资源才是好的项目,细节决定成败.


  回复  引用  查看    

#8楼  2007-12-27 13:03 finesite      
口头表达能力很重要 

英语很重要 

呵呵 
  回复  引用  查看    

#9楼  2007-12-27 13:06 Mainz      
讲的很好

祝福楼主
  回复  引用  查看    

#10楼  2007-12-27 13:09 jillzhang      
历史就像一面镜子,你写的是经历,我们学到的是经验
  回复  引用  查看    

#11楼  2007-12-27 13:16 程序人生-123      
很实在
  回复  引用  查看    

#12楼  2007-12-27 13:17 beyoung      
5年才拿到五千吗?感觉你的能力最少要一万^_^
  回复  引用  查看    

#13楼  2007-12-27 13:25 GSpring      
我也五年了
羡慕你的英语水平呀
  回复  引用  查看    

#14楼 [楼主] 2007-12-27 13:43 大傻      
@beyoung
去外企确实是可以,但由于大部分东西都是在这个公司自学的,觉得有点对不起老板,但最近我才从别的客户那知道老板都在北京买别墅了(买奔驰的事我知道),给我太大的打击.因为他以前总说开发没挣钱,我只知道我去客户那一般每小时客户最少得付400吧,最可气的事,晚上加班到10点,连吃饭打的都是自己掏腰包.呵呵,我有一个同事在公司才拿2500左右(所有的东西扣完后),去别的公司后,人家立马给了5000(所有的东西扣完后),估计明年是老板一个比较艰难的一年,因为在聊天中,我得知,骨干都基本上有意明年合同到期就走(老板想下次跟我们签3年的合同).我还不知道我离职,他会怎么对我,因为在我们这个行业(行业很小,所有客户全中国不到80个),我们是绝对的领先者,没有竞争对手,熟悉这个行业的人,全国估计没几个.现在不管了.希望大家给点意见.

另:不知道现在毕业生是便宜,还是怎么的,来我们公司,钱都要的很低(男的一般英语6级,女的都是英语专业8级的).搞的我们老板以为人便宜要命.

  回复  引用  查看    

#15楼  2007-12-27 13:45 沙加      
不错~~交流沟通能力确实很重要.
  回复  引用  查看    

#16楼  2007-12-27 13:46 jillzhang      
说实在的,这样的老板不侍候也罢
  回复  引用  查看    

#17楼  2007-12-27 13:48 1-2-3      
俺也5年了,不过跟楼主没法比。
  回复  引用  查看    

#18楼  2007-12-27 13:55 沙加      
建议你跟同事另起炉灶跟你们老板对着干.
  回复  引用  查看    

#19楼  2007-12-27 14:08 xiao_p      
因为在我们这个行业(行业很小,所有客户全中国不到80个),我们是绝对的领先者
->多么好的机会,怎么不单干?
  回复  引用  查看    

#20楼 [楼主] 2007-12-27 14:11 大傻      
@沙加
还不敢,因为我签了保密协议的(好像是一年),我的下份工作肯定不会是这个行业了,呵呵,那个同事离职时,老板好像把那个人给告了(那个同事是做技术支持的).为这事,老板还和那个客户闹翻了,丢了一个客户.
  回复  引用  查看    

#21楼  2007-12-27 14:11 xiao_p      
你对行业也熟悉,对技术也熟悉,完全可以找个懂行情的,无非就是对会计,法律有了解的人一起干,绝对是个好机会。
  回复  引用  查看    

#22楼  2007-12-27 14:13 xiao_p      
@大傻
其实不用考虑的那么多,国内对这方面的追究一般不是很严格。
  回复  引用  查看    

#23楼  2007-12-27 14:34 小宇哥哥      
不过我不后悔,我干的是我最感兴趣的东西

-------------

你后悔也没用....


  回复  引用  查看    

#24楼  2007-12-27 14:42 偶卖糕的      
你作为一个主要员工给老板干了这么多年连点股份都没有,你老板干不了什么大事。
  回复  引用  查看    

#25楼  2007-12-27 14:52 kyjack-chuang      
不要紧,到了1月1,合同法出台了,记得找你老板要那个所谓保密协议的补偿金,如果不给可以去仲裁,没准这个保密协议就费了,你就可以继续做这个行业了!
  回复  引用  查看    

#26楼  2007-12-27 15:06 BlackCat      
把老板炒了,管他要1W月薪,他要是不给,你就走,要是给了,你也走,然后对他说:"我逗你玩~~".
  回复  引用  查看    

#27楼  2007-12-27 15:11 我们      
不容易,大家都是糊口的人,祝大家都能顺利!
  回复  引用  查看    

#28楼  2007-12-27 15:28 jillzhang      
你们公司有专利注册么?什么保密协议,保密协议是要有保密费的,你们给了么?有机会问问律师,自己出来单干,兄弟做人要厚道,但也别太傻诚实了
  回复  引用  查看    

#29楼  2007-12-27 16:03 SZW      
--引用--------------------------------------------------
jillzhang: 你们公司有专利注册么?什么保密协议,保密协议是要有保密费的,你们给了么?有机会问问律师,自己出来单干,兄弟做人要厚道,但也别太傻诚实了
--------------------------------------------------------
是的,我有个朋友以前在这里不算大的公司一个月就能为这个拿个几百,走人了还能拿几年
  回复  引用  查看    

#30楼  2007-12-27 16:04 Charming.Z      
恩,不错,很真实,值得借鉴。新的一年了,该好好规划下了。。。
  回复  引用  查看    

#31楼  2007-12-27 16:04 小宇哥哥      
--引用--------------------------------------------------
kyjack-chuang: 不要紧,到了1月1,合同法出台了,记得找你老板要那个所谓保密协议的补偿金,如果不给可以去仲裁,没准这个保密协议就费了,你就可以继续做这个行业了!
--------------------------------------------------------


这个没必要吧,如果有仲裁协议,但没补偿金的话,这分协议本身就是无效的,所以你无须考虑这个.


  回复  引用  查看    

#32楼  2007-12-27 17:05 飞豆      
有道理,欢迎和我交流,我在这个行业做了12年,有很多同感!
  回复  引用  查看    

#33楼  2007-12-27 17:05 kiler      
记住一点,就是再好的老板,你和他的关系也只是雇主和雇员,他发工资你干活,除此之外没有任何关系,况且你们老板也挺扣的,该辞就辞。没什么可顾忌。

但由于大部分东西都是在这个公司自学的,觉得有点对不起老板。

汗,你前几年难道没给他干活啊?没给他挣钱吗?
你有什么对不起他的?

  回复  引用  查看    

#34楼 [楼主] 2007-12-27 17:09 大傻      
--引用--------------------------------------------------
SZW: --引用--------------------------------------------------
jillzhang: 你们公司有专利注册么?什么保密协议,保密协议是要有保密费的,你们给了么?有机会问问律师,自己出来单干,兄弟做人要厚道,但也别太傻诚实了
--------------------------------------------------------
是的,我有个朋友以前在这里不算大的公司一个月就能为这个拿个几百,走人了还能拿几年
--------------------------------------------------------
喔,是这样啊,太好了,那我明年把我掌握的需求做成一个产品,后年就可以向客户推广了,呵呵.太好了,我们公司现在还没产品,给各个客户都是定制开发,以及IT架构的一些事,现在要我作通用产品呢.但又没给我时间作,只是要我一月底给整个架构,和其中一个模块,这样他就可以把这个模块拿去卖了,但我现在手头上还有3个客户.根本没时间作,都是抽业余时间来做,也没加班费,老板和我说:现在客户也要维护,但产品也要作,要我一月底拿出来,而后说我手上的活可以分给其他人,哪怕招人都可以,但这是非常矛盾事情,你想一个能每小时拿400-500付你的客户,要求能低吗?出了错或不按时完成,客户就抱怨到他那里,,老板就说我没处理好,现在我都怕把一些重要活交出去,老板又说我把活都揽着,把自己累死了,一定要把活交出去,我都不知道怎么办才好.
呵呵,不过明年的同学的项目和我现在的行业无关.
  回复  引用  查看    

#35楼  2007-12-27 19:11 Enzo      
o(∩_∩)o...
记得园子里有个朋友写个性标题是“专注于技术,切不可沉湎于技术”。这边引用下,很是赞同!
干程序的不一定就比别的行业工资高,这个确实是事实!
  回复  引用  查看    

#36楼  2007-12-27 19:23 Blue Sky      
工作5年,就能为自己打工已经不错了!
  回复  引用  查看    

#37楼  2007-12-27 21:39 wenanry      
真实。
  回复  引用  查看    

#38楼  2007-12-27 21:59 电视机9号      
很厚道,值得学习。
祝福你在2008能闯出自己的一片天地。
  回复  引用  查看    

#39楼  2007-12-28 04:22 怪怪      
说实话, 在博客园, 这种言论看的太多了. 每个号称自己"现实"的人, 都是这个调调, 刚迈出校园的有, 象LZ这样工作若干年的有. 没人唱反调, 这让我很意外, 那么还是再让我来扮大头吧..

技术是不是全部?

这个必须有个前提条件, 虽然这个前提条件对大多数人(包括我)都是成立的: 即, 我们不是技术人员. 我们中水平较高的哪些甚至也只能看作初级的程序员, 实际上我们做的工作, 和系统维护/配置人员没什么区别; 只是这些根据业务逻辑或某种需求去配置其它产品/库的活, 没有图形界面或其它更简单的方式去表达, 所以暂时只能用写代码的形式;如果说有些不同, 可能也仅仅是量的变化: 认识事物的方法和技巧要求更高一些.

我们号称是技术社区, 其实我们从总体上来说, 只是使用某些技术的社区; 无论你是.NET/Java/C++/C, 技术工作别人都已经做了: 编译器, 库, 各种各样的操作环境, 这就不说了; 某一种语言的设定, 面向对象等种种概念, 别人设计好了我们去掌握; 算法甚至很多技巧, 别人提出并实现, 我们调一调, 放到自己的程序里. 我们的角色决定了技术在我们的生涯中占有多大比重, 屁股决定脑袋嘛^^

对于真正的技术人员的角色, 技术即使不是全部, 也差不多. 当然, 不是说真正的技术人员就更值钱, 那些过去为我国航天航空事业奋斗半辈子的技术人员, 现在50/60的那些, 很多还不如咱们这些配置员挣的多, 国家到最后, 补贴一套房子了事就算不错的.

但是他们是技术人员, 而且技术对他们来说就是全部. 对很多Intel实验室, MS研究院, IBM某某研究中心里的专家, 很显然技术也就是他们的全部. 另外一点, 我们也可以说, 在BT的作者成名之前, 技术就是他的全部; 但是现在技术不是他的全部了, 那是因为角色变了, 他不再是一个技术人员. 这个放在Gosling身上, 也是一样, 他的工作重点不再是奋战在技术领域, 因为他不再是一个技术人员. 对于我们中大多数人来说, 也许我们从来就不是技术人员.

再比如我们还可以说, 数学不是全部; 因为我们不是数学家. 但是比如彭加勒猜想的证明人, 他虽然没有关系, 不喜交流, 连最终的证明都懒得发给学术杂志而是草草扔在一个网站上, 10W还是100W美金的奖金都不愿意要; 他也不懂得如何选择, 没有得到一个良好的学术环境; 不过, 数学就是他的全部. 他看作浮云, 但是咱们认为他通过证明彭加勒猜想所为他带来的一切(比如: 名誉/金钱/地位/数学史上有个小角落导致一千年以后提到他名字的概率可能比提到李嘉诚稍高一点), 也仅仅是因为数学.

所以我认为这种说法, 对大家来说还算比较适当的, 但是作为一种公众舆论, 最好加上前提条件, 省的也许我们的读者里就有未来的莱布尼茨, 就有未来的Anders, 就有未来的Carmack, 在人生处于迷茫的阶段, 被众口一词的说法, 给扼杀在襁褓之中了. 要知道, 发掘一个天才很难, 而毁掉一个天才很容易. 是的数学和我们无缘, 真正的技术工作不适合我们; 但如果我们对这些东西多些向往, 多些引人向上的憧憬, 而不是一味的总结我们自己从现实得到的经验; 也许, 一个个偶然的网页浏览, 一次次偶然的谈话, 逐渐积累起来成为传播的理念, 就让隐藏在某个IP下颓废不堪的家伙, 或某个毫不起眼的在人生十字路口徘徊的年轻人, 在20年之后(而不是更晚)改变了我们的生活.

世界不是属于数学家的, 也不是属于技术人员的, 这很明显; 但世界也绝然不是属于我们这些弱者眼中的恶势力或者世俗本身的. 世界是我们的, 我们每一个人的. 我们的一言一行, 都决定了世界如何发展, 发展速度如何. 幼稚吗? Maybe.

凯恩斯说: 从长远来看, 我们终将要死去. 而德鲁克在<<凯恩斯还是熊彼特:当代先知>>一文中回应说: 这是一句彻头彻尾的胡话; 虽然从长远来看, 我们确实都要死去. 每次我重读该文, 看到这句话, 都会不由自主的露出傻子般的笑容; 你们说呢?

编辑后发布于: http://www.cnblogs.com/guaiguai/archive/2007/12/28/1017750.html
  回复  引用  查看    

#40楼  2007-12-28 09:47 i.Posei      
实在。
  回复  引用  查看    

#41楼  2007-12-28 10:08 ToBin      
受教了,谢谢。技术不是全部,其他东西才是主要,比如说英语,比如说交流能力,比如说取舍能力
这也是我所欠缺的。
  回复  引用  查看    

#42楼  2007-12-28 11:26 muke      
哈哈,我也是学机械电子的,03年毕业到现在一直呆在现在的公司。
  回复  引用  查看    

#43楼  2007-12-28 16:33 SZW      
@大傻
这样的事好像还挺多,这方面的纠纷也不少,我知道那件事是因为一个和他一起离开企业的人,也是每个月都拿的,拿了1年多后,自己用这个技术去和人家合作了,然后被原公司告了,所以一方面是可以带来个人收入,还有一方面就是要“谨慎使用”。但都会有个期限,他们好像超过3年还是多少年就和公司彻底断掉了。
  回复  引用  查看